1、現(xiàn)場報名。符合報名條件的人員必須由本人攜帶有效居民身份證(二代)原件及復印件、學歷學位證書原件及復印件、學信網(wǎng)查詢打印帶二維驗證碼的《教育部學歷證書電子備案注冊表》、《冷水江市市委辦下屬事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員報名登記表》一式2份,其他能夠證明本人文字綜合能力、業(yè)績、榮譽的證明材料和文稿,到報名地點現(xiàn)場報名、現(xiàn)場攝像。請報考者自行到冷水江市人民政府門戶網(wǎng)下載《冷水江市事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員報名登記表》填寫好內(nèi)容,并蓋好單位公章。 2、資格審查。由冷水江市人社局會同用人單位對報考人員進行資格審查。資格審查包括現(xiàn)場資格審查、面試前資格復審、體檢前資格終審,對報考人員的資格審查貫穿選調(diào)工作全過程。資格審查不合格,隨時取消資格。報考人員應認真閱讀選調(diào)公告誠信報考,提交的報考申請材料應當真實、準確。凡提供虛假材料、提供的材料與本人實際不符的,無論進入招聘哪一環(huán)節(jié),一經(jīng)查實即取消其所有資格。 (五)領取準考證時間:2017年11月24日 上午8:00—12:00,下午14:30—17:30 報考人員憑有效身份證、領取準考證通知單到冷水江市考試中心領取準考證,逾期未領視為自動放棄報考。 (六)最低開考比例和注意事項 選調(diào)計劃數(shù)與報名人數(shù)的最低比例應達到1:3,報名結束后,達不到開考比例的,按比例核減選調(diào)計劃,直至達到開考比例;核減選調(diào)計劃仍不能達到開考比例的,取消選調(diào)計劃。 八、考試 (一)筆試 1、筆試內(nèi)容 筆試總分100分,其中,行政職業(yè)能力測驗占30%,寫作占70%。重點考察寫作水平、理論綜合等文字表達能力,以閉卷方式進行。 2、筆試時間和地點 筆試時間:2017年11月30日 筆試地點詳見準考證。 3、筆試成績公布 筆試結束后,筆試成績在冷水江市人民政府網(wǎng)公布。 (二)資格復審 1、復審組織。面試前進行資格復審,由人社部門會同招聘單位及相關部門進行資格復審。 2、復審對象。按照招聘計劃1:2的比例,依據(jù)筆試成績從高分到低分確定資格復審對象。 3、復審對象遞補。因報名人員放棄資格復審和資格復審不合格而造成選調(diào)崗位擬面試人數(shù)達不到招聘計劃1:2比例的,按筆試成績從高到低分依次遞補。筆試成績相同時,一并進入面試。 (三)面試 1、面試人選 資格復審通過人員即為面試對象。面試對象達不到招聘計劃1:2比例的,核減招聘計劃。 2、面試內(nèi)容 實行結構化面試,主要根據(jù)崗位要求測試選調(diào)對象所應具備的綜合分析能力和解決實際問題的能力,滿分100分。 3、面試時間、地點 面試時間、地點待筆試成績結果公示后另行通知。 (四)綜合成績合成、排名規(guī)則及公示 面試結束后,筆試成績占60%、面試成績占40%的比例合成綜合成績。綜合成績由高分到低分進行排名,綜合成績相同的按筆試成績排名確定名次。筆試成績、面試成績、綜合成績均按四舍五入保留到小數(shù)點后兩位數(shù)字,在冷水江市人民政府網(wǎng)進行公布。 綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40% 九、體檢 體檢對象依據(jù)選調(diào)報考人員的綜合成績從高分到低分按選調(diào)計劃數(shù)等額確定,如綜合成績相同的,以筆試成績高者優(yōu)先。體檢工作按照《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》(國人部[2005]1號)、《關于印發(fā)〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)[2010]19號)、《關于印發(fā)〈公務員錄用體檢操作手冊〉(試行)有關修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)和《關于印發(fā)〈公務員錄用體檢操作手冊〉(試行)有關內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等有關規(guī)定執(zhí)行。體檢合格人員作為考察對象,體檢不合格或體檢放棄出現(xiàn)空缺的,按綜合成績從高分到低分依次遞補參加體檢(如綜合成績相同的,以筆試成績高者優(yōu)先),體檢遞補次數(shù)不得超過一次,考生放棄體檢或因其他原因不參加體檢的視為體檢不合格。體檢時間另行通知。 十、考察 體檢合格人員確定為考察對象,根據(jù)職位要求,對考察對象的資格條件進行核實,對德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務素質(zhì)與公開選調(diào)職位的適應程度進行全面考察,重點考察資格條件、德的情況、工作實績和群眾公認程度?疾斐霈F(xiàn)不合格人選時,按綜合成績從高分到低分依次遞補,綜合成績相同的以筆試成績高者優(yōu)先。 十一、公示 根據(jù)考試、體檢、考察結果擇優(yōu)確定擬調(diào)人員名單,擬調(diào)人員名單在冷水江市人民政府網(wǎng)進行公示,公示期不少于7天。 十二、調(diào)入聘用 公示期滿無異議,由市委辦與所在單位銜接辦理借調(diào)手續(xù),擬調(diào)對象試用期3個月,試用期滿合格者按規(guī)定程序辦理正式調(diào)動手續(xù)。選調(diào)對象調(diào)入選調(diào)單位后最低服務期限為5年。 十三、選調(diào)工作紀律 此次選調(diào)工作堅持公開、公正、公平的原則,嚴格按規(guī)定程序和紀律要求進行,市紀委監(jiān)察部門負責對選調(diào)工作全過程進行監(jiān)督。凡違反程序或工作紀律的,將按相關文件嚴格追究責任,進行嚴肅處理。在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者有不符合報考條件,弄虛作假的行為,將追究有關人員責任,并取消違紀人員選調(diào)資格。
2017年冷水江市公開選調(diào)編輯部工作人員崗位條件一覽表.doc 冷水江市事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員報名登記表.doc
冷水江市人力資源和社會保障局
2017年11月9日
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