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(1)筆試 采取閉卷方式進(jìn)行，試卷將委托第三方出題，內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識、時事政治及與相關(guān)崗位業(yè)務(wù)知識。筆試時間、地點(diǎn)另行通知。 (2)面試比例 依據(jù)筆試成績由領(lǐng)導(dǎo)小組劃定入圍面試分?jǐn)?shù)線，高于入圍面試分?jǐn)?shù)線方可進(jìn)入面試，按照筆試成績高低的順序，以招聘入庫人數(shù)比例不高于1:1.5確定入圍面試人員名單。 (3)面試 采用結(jié)構(gòu)化面試。面試成績實(shí)行百分制，當(dāng)場打分。綜合成績由筆試成績(占60%)，面試成績(占40%)組成，面試時間和地點(diǎn)另行通知。 (4)成績排名 綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。綜合成績60(含60)分以上者方可入庫，綜合成績排名將在匯智免費(fèi)招聘網(wǎng)(www.huizhihr.cn)上公示，公示時間為3天。若入庫人數(shù)滿額，末位出現(xiàn)相同分?jǐn)?shù)時，則按照以下條件排序優(yōu)先： a.具有海南省戶籍或海南生源者; b.具有較高學(xué)歷者; c.具有較高學(xué)位者。 3.入庫 在面試、綜合成績均為60(含60)分以上人員中，按照綜合成績排名依次確定入庫人員，直至儲備庫人員滿額。 儲備庫人員名單將在匯智公司網(wǎng)站進(jìn)行公示，進(jìn)入儲備庫人員要隨時保持通訊暢通，以便及時聯(lián)系。若因個人通訊原因無法聯(lián)系，其結(jié)果由個人承擔(dān)。 4.體檢 體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》。由匯智統(tǒng)一組織，費(fèi)用由應(yīng)聘者自理。 三、聘用及人事管理 出現(xiàn)崗位空缺時，從儲備庫中按綜合分?jǐn)?shù)排名依次選崗錄取，每人只有一次選崗機(jī)會。 擬錄用人員體檢合格后，由本人與人力資源公司簽訂，再由用工單位和人力資源公司簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議。勞動合同每兩年簽訂一次，第一次簽訂合同試用期為2個月。 四、待遇 工資分為基本工資和績效工資兩部分，機(jī)關(guān)雇員和網(wǎng)格員工資標(biāo)準(zhǔn)為3700元/月，綜合辦工作人員工資標(biāo)準(zhǔn)為3500元/月，便民服務(wù)站工作人員工資標(biāo)準(zhǔn)為3100元/月。 以上工資均含需個人繳納的五險一金。 五、紀(jì)律與監(jiān)督 逾期未參加報名、考試、體檢的人員，均視為自動放棄。招聘實(shí)行自律制度，即報考人員要對自己所提交的信息資料的真實(shí)情況負(fù)責(zé)，資格審查工作貫穿全程。凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反考試聘用紀(jì)律的，一律取消聘用資格。招聘工作主動接受社會的監(jiān)督。 六、注意事項(xiàng) (一)填寫報名表時，請按要求準(zhǔn)確填寫各項(xiàng)內(nèi)容及粘貼本人相片。 (二)報考人員必須嚴(yán)格按照招聘資格條件報名，確保填報信息的真實(shí)性。 (三)報考人員不得用新、舊兩個身份證同時報名，報名與面試使用的身份證必須一致。 (四)遺失身份證或身份證正在辦理當(dāng)中尚未領(lǐng)取者，須由戶口所在派出所出具貼有本人相片并在相片上加蓋公章的證明或憑領(lǐng)取身份證的回執(zhí)參加報名及面試。 (五)招聘全程均在匯智免費(fèi)招聘網(wǎng)公布，請各位考生密切關(guān)注。詳細(xì)事項(xiàng)請登陸匯智免費(fèi)招聘網(wǎng)(http://www.huizhihr.cn)查詢。 招聘工作未盡事宜，由天涯區(qū)工作人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組解釋議定。
附件下載：儲備庫招聘報名表
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