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根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令652號(hào))和《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))要求,結(jié)合學(xué)院工作需要,面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員�，F(xiàn)將具體招聘方案公告如下: 一、組織領(lǐng)導(dǎo) 招聘工作在湖南省人力資源和社會(huì)保障廳、湖南省市場(chǎng)監(jiān)督管理局指導(dǎo)監(jiān)督下,學(xué)院成立公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)學(xué)院組織人事處,具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)等事宜。學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察室全程參與監(jiān)督。 二、招聘原則 (一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為先的用人�?biāo)準(zhǔn); (二)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則; (三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識(shí)相結(jié)合。 三、招聘條件 (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍; (二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律; (三)具有良好的品行和職業(yè)道德; (四)具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件,崗位所要求的專業(yè)以教育部學(xué)科目錄為準(zhǔn); (五)適應(yīng)崗位要求的身體條件; (六)崗位所需要的其他條件。 有下列情形之一的人員,不得報(bào)名應(yīng)聘: 1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員; 2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員; 3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員; 4.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),且記錄期限未滿的人員; 5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。 四、招聘崗位、計(jì)劃及要求 此次招聘崗位26個(gè);招聘計(jì)劃40名(詳見(jiàn)附件1),均為專業(yè)技術(shù)崗位。 五、招聘程序 (一)發(fā)布信息 招聘信息通過(guò)湖南省人力資源和社會(huì)保障廳(http://rst.hunan.gov.cn/)、湖南省市場(chǎng)監(jiān)督管理局網(wǎng) (http://amr.hunan.gov.cn)和湖南食品藥品職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站(http://www.hnyzy.cn)面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布。 (二)報(bào)名 1.報(bào)名時(shí)間:2020年7月7日—10日17時(shí)止。 2.報(bào)名方式:采取郵箱報(bào)名,每人限報(bào)一個(gè)崗位,多報(bào)則取消應(yīng)聘資格。 郵箱報(bào)名:請(qǐng)應(yīng)聘者將報(bào)名材料掃描或清晰拍照,以壓縮包(其名稱為“崗位名稱+姓名+身份證號(hào)碼”)形式發(fā)送至報(bào)名專用郵箱(詳見(jiàn)附件1)。 報(bào)名材料:①請(qǐng)應(yīng)聘者登錄湖南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站自行下載并如實(shí)填寫(xiě)《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》。②本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件、學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表和崗位要求的資格證書(shū)及崗位要求相關(guān)材料(包含職稱證、工作經(jīng)歷證明、黨員身份證明等), 應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表(需蓋學(xué)校公章)。③近期藍(lán)底彩色免冠1寸電子版照片。④現(xiàn)有工作單位的應(yīng)聘人員須由所在單位或主管部門(mén)出具同意報(bào)考證明并加蓋單位公章。 3.相關(guān)要求 應(yīng)聘人員學(xué)歷(學(xué)位)必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。出國(guó)留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過(guò)教育部相關(guān)部門(mén)的學(xué)歷認(rèn)證。以上學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(學(xué)歷認(rèn)證)必須于2020年12月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消應(yīng)聘資格。 招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的,應(yīng)聘人員必須提供工作經(jīng)歷證明(加蓋工作單位公章)。在學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)計(jì)算,以2020年5月31日為截止日期。 (三)資格審查 根據(jù)崗位招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格。 資格審查的通過(guò)人員名單在湖南食品藥品職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站公布。請(qǐng)通過(guò)資格審查人員到學(xué)院辦公樓205領(lǐng)取準(zhǔn)考證(領(lǐng)取準(zhǔn)考證的時(shí)間:2020年7月16日-7月17日),考試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。 (四)考試 1.開(kāi)考比例 崗位報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃人數(shù)的比例原則上不低于3:1。對(duì)少數(shù)專業(yè)特殊確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,經(jīng)報(bào)請(qǐng)湖南省市場(chǎng)監(jiān)督管理局、湖南省人力資源和社會(huì)保障廳同意后,根據(jù)實(shí)際情況可適當(dāng)降低開(kāi)考比例、核減或取消崗位招聘計(jì)劃。教師1崗位不設(shè)置開(kāi)考比例。 2.考試方式 (1)教師1崗位:通過(guò)資格審查人員直接進(jìn)入試教環(huán)節(jié),其試教成績(jī)?yōu)槠渚C合成績(jī)。試教采取授課的方式進(jìn)行,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的教學(xué)基本素養(yǎng)、課堂掌控能力等。 (2)應(yīng)聘教師2-25崗位:采取筆試和試教相結(jié)合的方式進(jìn)行。其中筆試占綜合成績(jī)的50%,試教占綜合成績(jī)的50%。 筆試:通過(guò)資格審查人員全部參加筆試,筆試采取閉卷的方式,筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和教育學(xué)、心理學(xué)等知識(shí)。 試教:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績(jī)排名先后,按1:5的比例確定試教人員(達(dá)到筆試開(kāi)考比例,未達(dá)到試教入圍比例的,則全部入圍)。試教采取授課的方式進(jìn)行,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的教學(xué)基本素養(yǎng)、課堂掌控能力等。 (3)應(yīng)聘專職輔導(dǎo)員崗位:采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。其中筆試占綜合成績(jī)的50%,面試占綜合成績(jī)的50%。 筆試:通過(guò)資格審查人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式,筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和教育學(xué)、心理學(xué)等知識(shí)。 面試:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績(jī)排名先后,按1:5的比例確定面試人員(達(dá)到筆試開(kāi)考比例,未達(dá)到面試入圍比例的,則全部入圍)。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘者的語(yǔ)言表達(dá)、形象氣質(zhì)和綜合分析能力等。 (4)設(shè)置綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線70分,如應(yīng)聘同一崗位所有人員都達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線,取消該崗位招聘計(jì)劃。 (5)應(yīng)聘人員參加筆試、試教或面試須攜帶身份證原件和準(zhǔn)考證,各環(huán)節(jié)的考試成績(jī)?cè)诤鲜称匪幤仿殬I(yè)學(xué)院網(wǎng)站公布。 (五)體檢與考察 根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)(綜合成績(jī)精確至小數(shù)點(diǎn)后兩位,綜合成績(jī)相同的,應(yīng)聘輔導(dǎo)員以筆試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn);應(yīng)聘教師崗位以試教成績(jī)?yōu)闇?zhǔn))排名先后,按崗位招聘數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。 體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié),主要考察遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況,并對(duì)應(yīng)聘者資格條件進(jìn)行復(fù)查。 有體檢或考察不合格者或放棄資格者,按應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)依次等額遞補(bǔ)2次。 六、公示 根據(jù)綜合成績(jī)、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員,報(bào)湖南省市場(chǎng)監(jiān)督管理局、湖南省人力資源和社會(huì)保障廳審查。經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。本次招聘工作,省紀(jì)委駐省市場(chǎng)監(jiān)督管理局紀(jì)檢監(jiān)察組全程參與監(jiān)督。監(jiān)督電話:0731-85693256。 七、聘用及待遇 經(jīng)公示無(wú)異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實(shí)行試用期,試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。 咨詢電話:0731-83868516(學(xué)院組織人事處) 0731-83868567(學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察室) 附件:1.湖南食品藥品職業(yè)學(xué)院2020年公開(kāi)招聘崗位、計(jì)劃及要求一覽表 2.湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表
湖南食品藥品職業(yè)學(xué)院
2020年6月24日
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