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為進一步優(yōu)化城管隊伍結(jié)構(gòu)，提高城市管理水平，滿足我區(qū)城市管理工作的需要，經(jīng)區(qū)政府同意，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會公開招聘合同制城管隊員�？嫉律瞎嗑庉嬚憩F(xiàn)將有關(guān)事項公布如下： 一、招聘名額 面向社會公開招聘合同制城管隊員80名。 二、招聘對象及資格條件 (一)具有下列資格條件的人員可以報考： 1.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，熱愛城管事業(yè)，品行端正，具有奉獻精神。 2.身心健康，五官端正。有正常履行職責(zé)的身體條件。 3.男性，身高1.7m以上。 4.高中以上學(xué)歷(含高中)。 5.鶴壁市淇濱區(qū)戶籍。 6.年齡18—30周歲(1984年5月14日之后至1996年5月14日之前出生)。 (二)有下列情形之一的人員不得報考： 1.曾受過刑事處罰、治安拘留或行政開除處分的。 2.因違法違紀(jì)正在接受審查的。 三、招聘程序 (一)報名事項和領(lǐng)取準(zhǔn)考證 1.報名時間及地點 報名時間：2014年5月13日至5月14日。 (上午8:30—11:30，下午15:00—18:00) 報名地點:宜居快捷酒店(新世紀(jì)廣場東區(qū)南頭) 2.報名要求 此次招聘采取現(xiàn)場報名方式。 報名時提交下列證件和材料：《淇濱區(qū)2014年公開招聘合同制城管隊員報名表》(報名表自行從www.hbqbq.gov.cn下載，表格填寫內(nèi)容需計算機打印)1份，本人有效二代身份證、戶口本、高中以上學(xué)歷畢業(yè)證原件及其復(fù)印件各一份。退役士兵報名需另外提供退役士兵證明。 本次招考不收取報名費用。報考人員報名時提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實有效。凡發(fā)現(xiàn)報考者提供虛假材料的，取消其考試、聘用資格。 3.準(zhǔn)考證領(lǐng)取 憑報名序號和本人有效二代身份證原件領(lǐng)取準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間另行通知;報名與參加考試整個過程中使用的身份證件必須一致。 (二)考試 考試分為筆試和面試。 考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60% 1.筆試 筆試采取閉卷方式進行，筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識，筆試成績滿分為100分。 退役士兵筆試成績加5分。 筆試時間、地點詳見準(zhǔn)考證。報考人員參加筆試時，須攜帶準(zhǔn)考證和本人有效二代身份證原件。 2.報考資格復(fù)審和面試確認 根據(jù)筆試成績，按擬招聘名額1:2(報名人數(shù)與擬招聘名額的比例低于3:1時，按1:1.5)的比例，從高分到低分的順序，確定參加報考資格復(fù)審和面試確認人員。 參加報考資格復(fù)審和面試確認人員需持本人有效二代身份證、戶口本、畢業(yè)證等證件原件進行報考資格復(fù)審和面試確認。確認合格者領(lǐng)取《面試通知單》。缺少上述材料或材料不實的，取消面試資格。逾期不參加報考資格復(fù)審和面試確認的，視為自動放棄面試資格。因自動放棄或被取消面試資格后出現(xiàn)的空缺，不再進行遞補。 3.面試 面試主要考查報考人員的語言表達能力、溝通組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)對突發(fā)問題能力、舉止儀表等。面試成績滿分為100分。參加面試人員須攜帶《面試通知單》和本人有效二代身份證原件。 (三)體檢和考察 按照擬招聘名額1:1的比例，根據(jù)考試總成績從高分到低分等額確定參加體檢人員。 體檢參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號)，人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)和人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)執(zhí)行。 對體檢合格的人員進行考察。考察按有關(guān)規(guī)定進行，考察內(nèi)容主要包括考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)工作表現(xiàn)及實績、遵紀(jì)守法等情況，被考察人員同時需提供戶籍所在地派出所出具的無違法犯罪記錄證明。 因自動放棄體檢資格或體檢、考察不合格出現(xiàn)崗位空缺時不再遞補。 (四)聘用 根據(jù)體檢和考察情況，確定擬聘用人員。經(jīng)公示無異議后，統(tǒng)一安置。新聘用人員試用期為三個月。三個月后經(jīng)考核合格辦理聘用手續(xù)，與用人單位簽訂勞動合同。不按時到崗的，視為自動放棄。 四、工資福利待遇 工資福利待遇按照《淇濱區(qū)財政供給企業(yè)簽訂勞動合同人員工資管理暫行辦法》(淇濱人社〔2013〕7號)執(zhí)行。 聯(lián)系電話：0392-3399403 |
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