根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號(hào))、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)〔2011〕45號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)格程序規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(湘人社發(fā)〔2014〕34號(hào))文件精神,為滿足事業(yè)單位公開招聘人員的需要,結(jié)合本市實(shí)際,中共郴州市委組織部、中共郴州市委編辦、郴州市人力資源和社會(huì)保障局決定,統(tǒng)一組織實(shí)施郴州市2015年事業(yè)單位公開招聘人員工作,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下: 一、招聘計(jì)劃 全市共計(jì)劃招聘事業(yè)單位人員2955名,其中市直事業(yè)單位272名,11個(gè)縣市區(qū)事業(yè)單位2648名(北湖區(qū)217名、蘇仙區(qū)175名、資興市195名、桂陽縣476名、宜章縣348名、永興縣123名、嘉禾縣294名、臨武縣128名、汝城縣329名、桂東縣144名、安仁縣219名), 從大學(xué)生村官中定向招聘縣直綜合事業(yè)單位或鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)站所人員35名(桂陽縣10名、永興縣2名、嘉禾縣4名、臨武縣9名、汝城縣5名、桂東縣5名,以下簡稱6縣)。各招聘單位具體招聘崗位、人數(shù)及資格條件等詳見附件。相關(guān)事宜可通過以下指定官方網(wǎng)站查閱:郴州人社局門戶網(wǎng)站(http://www.rsj.czs.gov.cn)、郴州人力資源考試網(wǎng)(http:www.rsks.czs.gov.cn)。 另外,具有全日制博士研究生學(xué)歷或正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱人員,如志愿到郴州市事業(yè)單位工作的,可與市委組織部人才工作科聯(lián)系,經(jīng)用人單位考核合格的,可由編制、人社部門直接辦理用編、聘用手續(xù)。 二、報(bào)考條件 (一)報(bào)考人員條件 1.具有中華人民共和國國籍; 2.遵守中華人民共和國憲法和法律; 3.具有良好的品行和職業(yè)道德; 4.符合招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)、年齡、身體條件和其他條件。 (1)所有學(xué)歷要求為本科及以下招聘崗位的報(bào)考年齡要求在18周歲以上、35周歲以下(即在1979年3月23日至1997年3月23日期間出生);具有全日制碩士及以上學(xué)歷、副高級(jí)及以上職稱人員的報(bào)考年齡可以放寬到40周歲,即1974年3月23日以后出生。 (2)非應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考臨床醫(yī)學(xué)、中醫(yī)、公共衛(wèi)生、護(hù)理專業(yè)崗位的須具備招聘崗位相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資質(zhì)。報(bào)考中小學(xué)、幼兒教師須具備招聘崗位相應(yīng)的教師資格證。 (3)報(bào)考人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書的專業(yè)填寫。報(bào)考專業(yè)可參看《2015年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》。報(bào)考人員的畢業(yè)證、留學(xué)歸國人員學(xué)歷認(rèn)證和招聘崗位要求的其他證書須在2015年8月31日前取得。 (4)報(bào)考從大學(xué)生村官中定向招聘6縣縣直綜合事業(yè)單位或鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)站所的,須系郴州市2012年(含2012年)前選聘的在崗大學(xué)生村官,且任職滿2年以上,聘期內(nèi)年度考核均為合格以上等次。 (5)招聘崗位所要求的其他條件見附件《計(jì)劃崗位表》。 (二)不得報(bào)考的情形 1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員; 2.在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為尚在禁考期限內(nèi)的人員,以及在2014年郴州市事業(yè)單位公開招聘(包括汝城、桂東、安仁縣事業(yè)單位公開招聘,北湖區(qū)秋季公開招聘教師)中,被認(rèn)定有違紀(jì)違規(guī)行為,記入郴州市事業(yè)單位公開招聘考試誠信庫的人員; 3.現(xiàn)役軍人; 4.試用期內(nèi)的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員); 5.聘用后與事業(yè)單位約定了最低服務(wù)年限未滿的事業(yè)單位人員; 6.具有法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。 三、招聘程序和辦法 招聘工作按照報(bào)名、筆試、資格審查、面試、體檢、選崗、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。 (一)報(bào)名 1.報(bào)考方式。本次考試采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式,不組織網(wǎng)上資格審查(在筆試后、面試前進(jìn)行現(xiàn)場資格審查)。報(bào)考人員請仔細(xì)閱讀《郴州人力資源考試網(wǎng)考生操作手冊》(見附件13),使用IE瀏覽器直接登錄指定官方網(wǎng)站報(bào)名。報(bào)名期間,報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。 2.報(bào)名時(shí)間。報(bào)考和網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間均為2015年3月23日9:00至3月31日17:00。 3.上傳照片。報(bào)考人員必須上傳本人近期免冠2寸正面電子證件照片(35×45mm,藍(lán)底證件照,jpg格式,20KB以下)。不按要求上傳照片的,不得參加考試!緲(biāo)準(zhǔn)證件照片在線調(diào)整】 4.繳費(fèi)。根據(jù)物價(jià)部門核定的標(biāo)準(zhǔn),招聘考試考務(wù)費(fèi)每人90元。 5.打印準(zhǔn)考證。需進(jìn)行筆試的崗位報(bào)考人員自行上網(wǎng)下載并打印準(zhǔn)考證(準(zhǔn)考證打印時(shí)間在指定官方網(wǎng)站另行通知)。 6.注意事項(xiàng) (1)報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀誠信考試承諾書,提交的報(bào)考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,禁止惡意注冊報(bào)名信息,擾亂報(bào)名秩序。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。對報(bào)考人員的資格審查貫穿考試聘用工作全過程。 (2)網(wǎng)上報(bào)名未繳費(fèi)期間,報(bào)考人員可在網(wǎng)上修改本人的報(bào)考信息,可改報(bào)符合條件的其他崗位。但網(wǎng)上報(bào)名繳費(fèi)后,報(bào)考人員不得再修改報(bào)考信息和報(bào)考崗位。 (3)報(bào)考人員在選擇考試科目時(shí)一定要選擇《計(jì)劃崗位表》上與招聘崗位對應(yīng)的考試科目。 (4)報(bào)考人員報(bào)名繳費(fèi)后,應(yīng)認(rèn)真核對“我的報(bào)名信息”,報(bào)考狀態(tài)顯示“繳費(fèi)成功”,報(bào)名才算完成。如有疑問,請及時(shí)與招聘考試技術(shù)支持服務(wù)部門聯(lián)系。未按規(guī)定要求進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)和繳費(fèi)的報(bào)考人員視為放棄報(bào)考。 (5)招聘崗位最低開考比例為1:3。達(dá)不到開考比例的,相應(yīng)核減招聘計(jì)劃數(shù)或取消該崗位。確需降低開考比例的,須報(bào)市委組織部、市人社局批準(zhǔn)。 (6)最低學(xué)歷要求為本科及以下層次的崗位均須進(jìn)行筆試。最低學(xué)歷要求為全日制碩士研究生的崗位,報(bào)名人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)比例超過5:1的崗位須進(jìn)行筆試,低于或等于5:1的崗位免筆試,經(jīng)資格審查通過后直接進(jìn)入面試程序。 (7)取消招聘計(jì)劃數(shù)的崗位,以及最低學(xué)歷要求為全日制碩士研究生需進(jìn)行筆試的崗位,將于4月2日在指定官方網(wǎng)站公布。報(bào)考崗位被取消的人員可在4月7日17:00前申請改報(bào)符合條件的其他崗位或退還報(bào)名費(fèi)。4月8日將公布核減招聘計(jì)劃數(shù)的崗位。 |