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根據(jù)《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號)規(guī)定，我校擬面向社會招聘工作人員13名(碩士畢業(yè)生)。結(jié)合我校實際，制定本招聘方案。
洛陽師范學(xué)院是一所省屬普通本科院校，占地2850畝，建筑面積近71萬㎡。學(xué)�，F(xiàn)有馬克思主義學(xué)院、文學(xué)院、歷史文化學(xué)院、法學(xué)與社會學(xué)院、外國語學(xué)院、數(shù)學(xué)科學(xué)學(xué)院、物理與電子信息學(xué)院、化學(xué)化工學(xué)院、信息技術(shù)學(xué)院、體育學(xué)院、音樂學(xué)院、美術(shù)學(xué)院、教育科學(xué)學(xué)院、生命科學(xué)學(xué)院、商學(xué)院、學(xué)前教育學(xué)院、新聞與傳播學(xué)院、國土與旅游學(xué)院、藝術(shù)設(shè)計學(xué)院、電子商務(wù)學(xué)院、食品與藥品學(xué)院、國際教育學(xué)院、繼續(xù)教育學(xué)院、軟件職業(yè)技術(shù)學(xué)院等24個學(xué)院，2個公共教研部，67個本科專業(yè)，涵蓋文學(xué)、理學(xué)、工學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué)、法學(xué)、歷史學(xué)、教育學(xué)、藝術(shù)學(xué)、農(nóng)學(xué)等10大學(xué)科門類。學(xué)校現(xiàn)有教職工1480余人，全日制在校生31000余人，各類成人教育學(xué)生4000余人。
學(xué)校成立由黨委書記、校長為組長，分管組織、紀(jì)檢、人事、教務(wù)、科研工作的校領(lǐng)導(dǎo)為副組長，組織、紀(jì)檢、人事、教務(wù)、科研和教學(xué)部門負責(zé)人組成的招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由人事處處長任辦公室主任。人事處具體負責(zé)招聘的組織、協(xié)調(diào)工作。
詳見附件《洛陽師范學(xué)院2017年公開招聘工作人員一覽表》。
(一)應(yīng)聘人員必須具備的基本條件： 1.具有中華人民共和國國籍; 2.遵守憲法和法律; 3.具有良好的品行; 4.具有正常履行職責(zé)的身體條件; 5.2015、2016、2017年畢業(yè)的普通高校全日制碩士研究生畢業(yè)，有特殊要求的崗位除外; 6.崗位所需的專業(yè)和其他條件(詳見附件《洛陽師范學(xué)院2017年公開招聘工作人員一覽表》); 7.1987年1月1日以后出生; 8.到校工作后，須兼任輔導(dǎo)員工作四年。 (二)有下列情形之一的不得報名應(yīng)聘： 1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員; 2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員; 3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員; 4.曾在招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員; 5.其他不符合招聘單位有關(guān)要求的人員。
(一)公布招聘信息 本招聘方案經(jīng)省人力資源和社會保障廳審核備案后，同時發(fā)布在河南省人力資源和社會保障廳(網(wǎng)址http://www.ha.hrss.gov.cn)、河南省教育廳(網(wǎng)址http://www.haedu.gov.cn)和洛陽師范學(xué)院網(wǎng)站(網(wǎng)址http://www.lynu.cn/)，發(fā)布時間為2017年10月31日至2017年11月8日。 (二)報名和資格審查 報名采用網(wǎng)上報名方式，請登錄http://zhaopin.haedu.cn/default.aspx?sid=23，進入“洛陽師范學(xué)院教師招聘報名系統(tǒng)”進行報名，碩士研究生崗位報名時間為2017年11月4日至2017年11月8日。每人限報我校1個崗位，請應(yīng)聘者慎重選報。報名成功后務(wù)必牢記登陸密碼，應(yīng)聘者可憑此密碼登陸招聘系統(tǒng)查詢個人相關(guān)信息。 通過資格審查的應(yīng)聘者在參加筆試前，須進行現(xiàn)場資格確認(rèn)及資格核查，屆時須提供的材料包括： 1.身份證原件及復(fù)印件各1份; 2.本科、碩士研究生學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件各1份(2017年尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的報考人員應(yīng)攜帶畢業(yè)生就業(yè)推薦表); 3.留學(xué)回國人員需提供本人有效身份證件、留學(xué)回國人員證明及教育部出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等原件及復(fù)印件各1份;重要提示：上述材料審驗原件，留復(fù)印件。若現(xiàn)場不能提供原件，將視為自動放棄報名資格。招聘工作中具體事宜，請應(yīng)聘人員隨時關(guān)注我校網(wǎng)站(若本人不及時閱讀相關(guān)信息，造成后果，責(zé)任自負)。報名工作由人事處負責(zé)。學(xué)校成立公開招聘工作資格審查小組，由黨委組織部、紀(jì)委辦公室、工會辦公室、人事處、學(xué)院等單位負責(zé)人構(gòu)成，對應(yīng)聘人員進行資格審查。資格審查貫穿招聘全過程，一旦查實應(yīng)聘人員資格不符，隨時取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員若需咨詢，請直接與學(xué)校人事處聯(lián)系。聯(lián)系人：仝曄，籍景淑，聯(lián)系電話：0379—68618061。 (三)考試 考試包括筆試和面試(試講)，在省人社廳、省教育廳指導(dǎo)下，由我校具體組織實施。 1.筆試。筆試滿分100分，碩士研究生應(yīng)參加學(xué)校組織的筆試，筆試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位所需的公共知識和專業(yè)基礎(chǔ)知識，主要測評應(yīng)聘者適應(yīng)崗位要求的知識水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，包括時事政治、教育學(xué)、心理學(xué)、教師職業(yè)道德、教育法規(guī)等反映高校教師職業(yè)素養(yǎng)的通識性知識。筆試以閉卷方式進行，筆試成績及排名在筆試結(jié)束后一周內(nèi)在我校網(wǎng)站上公布。 筆試時，招聘崗位人數(shù)與通過資格審查人數(shù)未達到1:3比例的，相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)，變動情況將及時在學(xué)校網(wǎng)站公布。筆試結(jié)束后，若發(fā)現(xiàn)某崗位參加筆試人數(shù)不足3人，取消該崗位招聘。 2.面試(試講)。面試滿分100分。面試人選根據(jù)筆試成績，按各崗位擬招聘人數(shù)職位1:3的比例從高分到低分確定。面試內(nèi)容為本專業(yè)領(lǐng)域的基礎(chǔ)理論、基本知識和基本技能，面試方式采取個人面試、試講等方式進行，主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)技術(shù)水平、語言表達能力、分析判斷能力等方面的綜合素質(zhì)。面試環(huán)節(jié)將全程錄像。整場面試結(jié)束后，現(xiàn)場公布面試成績，并于當(dāng)天在學(xué)校人事處網(wǎng)站公布成績及排名。 3.面試當(dāng)天若相關(guān)崗位只有1人到場，取消該崗位招聘。若相關(guān)崗位有2人(含)以上到場，面試?yán)^續(xù)進行，成績有效，未到場人員成績視為零分。 4.考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。 所有應(yīng)聘考生總成績低于60分者，將不予聘用。 (四)體檢和考察 體檢工作由我校組織實施，體檢人員根據(jù)考試總成績，按擬招聘崗位人數(shù)1:1比例從高分到低分確定，最后一名考試成績相同的，進行面試加試。體檢人員名單在我校網(wǎng)站公布。體檢標(biāo)準(zhǔn) 參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2010年修訂試行)》。如體檢出現(xiàn)不合格者，由學(xué)校研究決定是否按報考同一招聘崗位從高分到低分的順序依次遞補。體檢合格人員由我校對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等進行考察。對有違紀(jì)違規(guī)記錄、以及其他不符合應(yīng)聘條件的人員，經(jīng)核實取消應(yīng)聘資格�？疾觳缓细癫辉龠f補。 (五)擬聘人員公示 體檢、考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單要在招聘結(jié)束后上報省教育廳，經(jīng)省人力資源和社會保障廳審核后，在省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站上進行公示，公示期為7個工作日。(上報擬聘用人員公示時，需要提供擬聘用人員的學(xué)歷、學(xué)位證書及學(xué)歷認(rèn)證報告的原件和復(fù)印件)
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