【湖南】永州道縣2023年招聘教師公告82人

面試形式：結構化面試、實際操作能力等

經(jīng)道縣縣委、縣人民政府研究同意，我縣2023年面向社會公開招聘教師82人，為做好公開招聘教師工作，特將有關事項公告如下。

一、招聘計劃及職位要求

計劃公開招聘教師82人，其中永州工貿(mào)學校4人，縣城高中教師24人，縣城初中42人，教師進修學校1人，面向洪塘營瑤族鄉(xiāng)、橫嶺瑤族鄉(xiāng)、審章塘瑤族鄉(xiāng)農(nóng)村鄉(xiāng)村振興計劃11人。具體職位、人數(shù)及資格條件詳見《道縣2023年公開招聘教師職位表及要求》（附件1）。

二、報考資格條件

應聘人員應同時具備以下條件：

(一)基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行和教師職業(yè)道德;

3.具備承擔教育教學工作所必須的專業(yè)知識和基本能力;

4.符合應聘崗位具體的資格條件，具體條件見《道縣2023年公開招聘教師職位表及要求》(附件1)；

(二)不得報考的情形

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；

2.近3年內(nèi)受到過黨(團)紀嚴重警告以上處分或政(校)紀記過以上處分的;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員；

4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人誠信檔案庫（有舞弊行為），且記錄期限未滿的人員；

5.已屬于我縣在職在編人員或特崗教師;

6.現(xiàn)役軍人，在讀的非應屆畢業(yè)生;

7.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位人員其他情形的人員。

三、招聘程序

按照縣委編辦核準的崗位和用編計劃制定教師招聘方案和發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、筆試、實際操作能力測試、體檢、考察、公示及聘用等程序進行。

（一）制定和發(fā)布公告

制定教師招聘公告，經(jīng)道縣教師招聘工作領導小組同意并報市人社局備案后在道縣人力資源和社會保障局網(wǎng)、道縣教育網(wǎng)等相關媒體上公開發(fā)布公告7個工作日。

教師招聘由教育局依照有關政策規(guī)定制定公告、報名、筆試及實際操作能力測試工作方案，所有工作方案須報縣教師招聘領導小組核準備案后，由教育局組織與有關部門共同實施，由縣紀委縣監(jiān)委、縣委組織部、縣人社局、縣委編辦、縣財政局、縣教育局等部門共同監(jiān)督指導。

（二）報名

1.報名時間、地點：2023年8月1日-8月3日（工作日上班時間），道縣教育局辦公樓二樓大會議室。

2.報名流程：①填寫報名表---本人攜帶身份證、畢業(yè)證、有效期內(nèi)的學歷備案表、相應學段教師資格證等相關證件原件（所有資格證書須在報名起始日之前取得）和復印件現(xiàn)場驗證并上交復印件---現(xiàn)場上交《道縣公開招聘教師報名登記表》（附件2）和《教育部學歷證書電子注冊備案表》（附件3）及《誠信應聘承諾書》（附件4）---應屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表，需在2023年8月31前取得畢業(yè)證書---②現(xiàn)場登記相關信息----③現(xiàn)場攝像（制作準考證），不參加現(xiàn)場報名攝像的取消考試資格。

3.相關說明：語文、數(shù)學、英語等3個學科專業(yè)和教師資格證必須一致(農(nóng)村計劃除外)。政治、歷史、地理、物理、化學、生物的學歷專業(yè)、教師資格證專業(yè)和職稱證書不一致時，可選其中任意一項證書專業(yè)報考相應崗位。

4.資格審查：資格初審（前置審核）由縣教育局組織實施，審核證件的真實性并簽名。實際操作能力測試前，預留時間對入圍考生進行資格復審。復審由縣教育局會同縣人社局、縣編辦等有關部門共同組織實施，對考生留存的相關表格及證件復印件進行復審，并在資格復審欄簽名。資格審查本著誰審核誰負責的原則進行。審核不合格的取消實際操作能力測試資格，并按要求遞補一次。縣紀委監(jiān)委派駐縣委組織部紀檢監(jiān)察組、派駐縣教育局紀檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。

5.準考證領取：應聘者本人持身份證于8月8日下午2：30-5：30前，錯峰到道縣教育局新辦公樓二樓大會議室領取準考證。筆試和實際操作能力測試無準考證和身份證者取消考試資格。

（三）筆試

（1）開考比例、命題。

招聘人數(shù)與報考人數(shù)比例達到1：3方能開考。對報名人數(shù)未達到筆試最低開考比例的職位（除物理、歷史、地理、思政等少數(shù)緊缺專業(yè)或確實難以形成競爭的崗位，經(jīng)縣教師招聘工作領導小組批準外），相應核減招聘計劃，核減后仍達不到最低開考比例1:2的職位，予以取消，該職位報考人員在報名結束前可申請改報符合條件的其它職位；若要修改報名條件，延長報名時間的須經(jīng)縣教師招聘工作領導小組批準，另行公告。實際參考人數(shù)達不到1：3比例的，筆試成績須達到同科目（同試卷）的平均分或60分以上方可進入實際操作能力測試；

命題要求：筆試試題委托第三方專業(yè)考試機構命題制卷，雙方簽訂書面委托協(xié)議，委托雙方在筆試當天開考時交接試卷，交接時需有紀檢監(jiān)察部門現(xiàn)場監(jiān)督。

（2）筆試總分和時量

筆試總分為100分，時量120分鐘。綜合成績按《道縣2023年公開招聘教師職位表及要求》進行折合。

（3）筆試時間： 8月9日上午9點-11點。

（4）筆試地點：道縣敦頤高中。

（5）筆試方式及內(nèi)容：筆試為閉卷考試，具體內(nèi)容如下：

①永州工貿(mào)學校教師：筆試內(nèi)容為現(xiàn)行中等職業(yè)學校對應學科對應教材內(nèi)容；

②高、初中教師：高中教師崗位筆試內(nèi)容為本縣普通高中相對應教材內(nèi)容；初中教師崗位筆試內(nèi)容為初中對應學科教材內(nèi)容。

③進修學校會計：筆試內(nèi)容為財務會計相關內(nèi)容。

④筆試成績復查：筆試成績公布后，考生可在成績公示次日，由本人書面申請復查，逾期不再受理。

（四）實際操作能力測試（面試）(滿分100分)

（1）時間：8月19日上午8點開始

（2）地點：道縣敦頤高中

（3）對象：根據(jù)筆試成績，確定實際操作能力測試對象。

①根據(jù)招聘職數(shù)按1：2的比例，按照筆試成績由高分到低分確定實際操作能力測試對象。

②如出現(xiàn)末位入圍實際操作能力測試人員筆試成績相同的，則一并入圍實際操作能力測試。對參加實際操作能力測試的人員未達到1：2比例的，按實際人數(shù)參加實際操作能力測試，實際操作能力測試成績不能低于70分（低于70分者，不予聘用）。

（4）實際操作能力測試內(nèi)容

①永州工貿(mào)學校教師：實踐操作按中等職業(yè)學校專業(yè)技術技能要求確定實踐操作內(nèi)容。

②高中教師：本縣高中一年級下冊對應學科教材內(nèi)容；初中教師：本縣初中二年級下冊對應學科教材內(nèi)容；

③進修學校會計：實行結構化面試。

（5）實際操作能力測試總分為100分，時量10分鐘（永州工貿(mào)學校教師實踐操作實踐根據(jù)實際需求確定）。綜合成績按《道縣2023年公開招聘教師職位表及要求》進行折合。

評委的選定：面試、實際操作能力測試考官由外聘本行業(yè)、本專業(yè)專家考官7人組成，對面試考官包括工作人員進行考前培訓。

（五）體檢

1.確定體檢對象

以崗位計劃招聘數(shù)為基數(shù)，按1：1的比例，依綜合成績從高分到低分確定。綜合成績相同的，以筆試成績高的優(yōu)先。

2.體檢時間、地點：另行通知，在異地縣級以上綜合醫(yī)院進行，體檢參照現(xiàn)行公務員體檢通用標準執(zhí)行。

3.對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知后7日內(nèi)提出申請復檢一次。復檢由縣人社、教育部門組織，紀檢全程監(jiān)督，體檢結果以復檢結論為準。

4.因體檢不合格或體檢環(huán)節(jié)中放棄等情況造成的招聘計劃空缺，可按綜合成績排名依次遞補體檢對象，可以遞補一次，同一崗位遞補不得超過兩次，此后環(huán)節(jié)一律不遞補。

5.體檢所需費用由考生自理。

（六）考察

考察對象為體檢合格人員�？疾旃ぷ饔山逃�局會同有關部門組織實施，縣紀委監(jiān)委派駐教育局紀檢組全程監(jiān)督。重點是考察應聘人員在政治思想、遵紀守法、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、職位匹配、應聘資格條件等方面的情況。同時對考察對象的資格條件和檔案進行進一步復查，核實其是否符合規(guī)定的報考條件，提供的報名信息和相關材料是否真實、準確、有效。資格審查貫穿整個招聘過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)與報名條件不相符或資料造假，一律取消聘用資格。考察方式，因對象而定，形成書面考察結論，確定擬聘用名單。

（七）公示

考察合格后擬聘人員經(jīng)招聘領導小組辦公室審核同意后，名單在道縣人社局網(wǎng)站、道縣教育網(wǎng)公示7個工作日接受社會監(jiān)督。

（八）聘用審批及鑒證

公示無異議或有異議經(jīng)查實無問題的擬聘人員，道縣人社局審定同意后，按程序辦理進編、進人手續(xù)，其編制納入縣教育局統(tǒng)一管理，試用期按《道縣事業(yè)單位新進人員試用期期限的有關規(guī)定》（道人社發(fā)〔2020〕11號）文件執(zhí)行,實行縣管校聘，服務期5年以上。用人單位法人代表或其委托人與受聘人員簽訂聘用合同，確定人事關系，并由道縣人力資源和社會保障局進行合同鑒證。

四、招聘人員管理、工作待遇及安排

(一)編制管理：招聘的教師為道縣全額撥款事業(yè)單位編制。

(二)招聘待遇

1.正式錄（聘）用的教師按照國家、省政策規(guī)定的事業(yè)單位同等人員的待遇標準執(zhí)行，從2023年8月16日開始計算工資。

2.在農(nóng)村學校任教的，根據(jù)任教學校距離縣城的遠近，發(fā)放農(nóng)村教師崗位津貼。

（三）工作安排

1.高中教師安排在縣城高中學校任教。

2.縣城初中教師安排在縣城初中任教。

3.面向少數(shù)民族鄉(xiāng)的鄉(xiāng)村振興計劃招聘教師根據(jù)工作需要安排在相應農(nóng)村初中任教。

具體到校崗位由道縣教育局根據(jù)學校的缺編情況制定。擬聘對象根據(jù)考試總成績，按道縣教育局提出的崗位，按總成績由高到低的順序自行選擇崗位。

五、有關要求

(一)入伍大學畢業(yè)生退伍一年內(nèi)，可視同當年的應屆畢業(yè)生，享受應屆畢業(yè)生錄（聘）用同等政策。

(二)技工院校中級工班、高級工班、預備技師（技師）班畢業(yè)生，分別按照中專、大專、本科學歷同等對待，可報考符合資格條件且不限專業(yè)的崗位。

(三)報考人員須向道縣教育局遞交誠信承諾書，誠信參與考試聘用的各個環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不違紀違規(guī)，否則取消應聘資格。

(四)誠信應聘。擬聘人員簽定聘用合同后，在本縣教育系統(tǒng)服務期不低于5年，服務期內(nèi)不能調出道縣。要求辭職的需要提前3個月向道縣教育局提出書面申請，否則不予辦理。服務期內(nèi)辭職不享受人才引進人員相關待遇，并承擔違約責任。

(五)關注信息。應聘人員要隨時了解招聘相關信息，在報考期間要保持報名時所填報的通訊方式暢通，因本人原因錯過招聘相關信息而影響考試聘用的，責任自負。

(六)嚴肅紀律。應聘人員不得弄虛作假，不得違反考試考核紀律。對偽造、變造有關證件、材料、信息、騙取考試資格等違紀違規(guī)行為的，將給予取消報考資格、取消考試成績、不予聘用、取消聘用的處理。對違紀、違規(guī)、造假等行為按規(guī)定記入個人誠信檔案。

(七)嚴防詐騙。本次招聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓。

六、紀律與監(jiān)督

(一)本次招聘工作嚴格執(zhí)行上級關于事業(yè)單位公開招聘的各項規(guī)定，接受社會各界的監(jiān)督。對招聘中出現(xiàn)的違紀違規(guī)現(xiàn)象，按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》予以處理，構成犯罪的，依法追究刑事責任。對招聘中出現(xiàn)的違紀違規(guī)現(xiàn)象，除處理當事人外，還要追究招聘單位及單位負責人的責任。

(二)根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，事業(yè)單位公開招

聘人員實行回避制度。凡與聘用單位負責人有夫妻關系、直系或三代以內(nèi)旁系血親關系（含擬制血親關系）、近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位秘書、組織人事、財務、審計、紀檢監(jiān)察崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。招聘單位負責人和招聘工作人員在組織公開招聘或辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，應主動申請回避。

（三）監(jiān)督、咨詢電話：

監(jiān)督：

縣紀委監(jiān)委派駐縣教育局紀檢監(jiān)察組 0746-5235502

縣紀委監(jiān)委派駐縣委組織部紀檢監(jiān)察組 0746-5236636

咨詢：

道縣教育局 0746-5235621 0746-5235656                           

附件：1.1附件1道縣2023年公開招聘教師職位表

2.2附件2道縣2023年公開招聘教師報名登記表

3.3附件3教育部學歷證書電子注冊備案表樣本(3)

4.4附件4誠信應聘承諾書(3)

道縣人力資源和社會保障局       

道縣教育局   

 2023年7月22日