2013年寧夏回族自治區(qū)司法廳直屬事業(yè)單位招聘工作人員公告

為做好司法廳2013年直屬寧夏司法警官職業(yè)學院、寧夏律師服務(wù)中心公開招聘高學歷人才和工作人員的組織實施工作，根據(jù)《寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(寧黨辦【2006】35號)，制訂本簡章。

一、招聘原則

(一)堅持面向社會、公開招聘的原則。

(二)遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則。

二、招聘范圍

(一)具有寧夏回族自治區(qū)常住戶口的人員(以2013年5月10日之前的戶口所在地為準)。

(二)寧夏各普通高等院校應屆畢業(yè)生;

(三)區(qū)外普通高等院校寧夏生源的應、往屆畢業(yè)生;

(四)招聘崗位一覽表中注明面向全國招聘的。

三、報聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，享有公民的政治權(quán)利;

(二)遵紀守法、品行端正;

(三)具有國家承認的學歷、學位;

(四) 符合招聘崗位所需要的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和其他條件;

(五)適應崗位要求的身體條件，符合聘用體檢標準;

(六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

四、招聘計劃

司法廳2013年直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員共計30名。其中：

寧夏司法警官職業(yè)學院招聘28名(研究生及以上學歷層次20名，本科學歷層次8名);寧夏律師服務(wù)中心招聘2名(本科學歷層次)。具體資格條件詳見《寧夏回族自治區(qū)2013年司法廳直屬寧夏司法警官職業(yè)學院、寧夏律師服務(wù)中心公開招聘工作人員崗位計劃一覽表》。

五、報名

(一)報名方式：采取網(wǎng)絡(luò)報名方式。報名郵箱為：

報考寧夏司法警官職業(yè)學院崗位郵箱： nxjyzzb@163.com

聯(lián)系人：楊老師13995388396 王老師13629518737

報考寧夏律師服務(wù)中心崗位郵箱：nxsftzzb@163.com

(二)報名時間：2013年5月25日至6月3日24:00前登錄報名郵箱進行報名。報考者須在以上規(guī)定的時間內(nèi)報名，逾期不再補報。報考者應保證聯(lián)系方式暢通，如因個人問題導致無法聯(lián)系的，后果自負。

(三)報名程序：

1.提交報考申請。報考者應按照要求填寫報名表，將本人近期正面免冠1寸數(shù)碼彩照(jpg格式、大小為20KB以下)、報名表、身份證、學歷證、學位證、在校期間學習成績表、報考崗位所需資格證書等相關(guān)資料上傳到報名指定郵箱內(nèi);每位報考者只能報考一個崗位。報名時，要仔細閱讀招聘簡章并在考生誠信承諾欄中簽名;提交的個人相關(guān)信息必須真實、準確。應聘者填報內(nèi)容如有虛假、隱瞞，引發(fā)的各類后果，由應聘者自己負責。偽造有關(guān)證件材料騙取考試資格或加分的，一律取消報考資格。

2.查詢資格初審結(jié)果。招聘單位在報考者提交報名申請一個工作日內(nèi)，完成應聘者的資格初審。報考者在提交報名申請一個工作日后，登錄本人郵箱查詢是否通過資格初審或電話咨詢招聘單位(咨詢電話詳見《寧夏回族自治區(qū)2013年司法廳直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計劃一覽表》)。

未通過資格初審的報考者，可以改報其他崗位。未通過資格初審且沒改報其他崗位的報考者視為棄考。

六、資格復審

(一)對應聘者的資格審查，貫穿到整個招聘工作全過程。面試前，招聘單位主管部門對進入面試的報考人員進行資格復審(資格復審的方式、時間、地點由招聘單位確定并通知報考者，對報考本科層次體育<籃球>專業(yè)職位的考生，參加資格復審的同時進行縱跳摸高測試)。報考者應保持聯(lián)系方式暢通，因聯(lián)系方式不暢通而造成的后果由應聘者承擔。

(二)已進入面試程序的報考者，要向招聘單位提交本人身份證、大學本科畢業(yè)證、碩士研究生學歷或?qū)W位證等相關(guān)證明材料。

往屆畢業(yè)生需提交本人身份證、準考證、畢業(yè)證、學歷學位證等相關(guān)證明材料;應屆畢業(yè)生、在職人員除提交以上證書外，還需提交學校畢業(yè)生就業(yè)主管機構(gòu)的證明材料和由學校教務(wù)部門出具能夠正常畢業(yè)的證明和所在單位出具的工作經(jīng)歷證明。

(三)在資格復審結(jié)束時仍未向招聘單位提交有關(guān)證明材料的，視為放棄;經(jīng)審查不具備報考條件的，取消其報考資格。

七、考試方式和內(nèi)容

報考碩士研究生及以上學歷層次崗位的人員，直接進行面試，不筆試;報考本科學歷層次音樂、美術(shù)、體育崗位的人員先面試，后筆試;報考本科學歷層次其他崗位的人員先筆試，后面試。

本次考試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。

(一)面試。

1、面試由招聘單位主管部門組織實施。具體時間、地點將提前一周由面試組織實施部門，通過在其公共網(wǎng)站發(fā)布公告或以打電話、發(fā)信息等方式通知報考者，并做好通知記錄。

2、面試采取專業(yè)技能測試、試講和結(jié)構(gòu)化面試。