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上海金融學院是一所具有60年辦學歷史、以培養(yǎng)金融與經(jīng)濟管理人才為主的公辦行業(yè)性普通本科高校。以金融學科專業(yè)為核心，以經(jīng)濟管理類學科專業(yè)為重點，兼有法、文、理、工類學科專業(yè)，形成多學科專業(yè)交叉支撐、協(xié)調(diào)發(fā)展的格局，重點培養(yǎng)現(xiàn)代金融與經(jīng)濟管理急需的應用型人才。 學校設(shè)有國際金融學院、保險學院、會計學院、國際經(jīng)貿(mào)學院、工商管理學院、財稅與公共管理學院、信息管理學院等二級學院和外語系、應用數(shù)學系、人文藝術(shù)系、法律系、社會科學教學部、體育教學部等教學系(部)，覆蓋25個全日制本科專業(yè)和10多個金融特色與國際化的本科專業(yè)方向，以及中外合作和藝術(shù)設(shè)計等4個富有特色的專科專業(yè)。學校另設(shè)有繼續(xù)教育學院、國際交流學院、中丹學院3個專門學院，重點拓展金融、會計等成人學歷教育與金融理財規(guī)劃師等職業(yè)資格培訓，以及中外合作辦學項目管理與留學生教育。學校還設(shè)有專職的金融研究基地國際金融研究院，以及金融服務(wù)、保險精算、區(qū)域經(jīng)濟、城市財政、金融會計、金融信息、金融倫理、金融法學等一批二級學院組織的研究所，著重圍繞上�！八膫�中心”尤其是國際金融中心建設(shè)開展學術(shù)研究與決策咨詢。 為進一步深化干部人事制度改革，拓寬選人用人視野，根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》[滬人社專發(fā)(2009)45號]，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)人員 一、招聘崗位名稱和數(shù)量 1、專任教師(含國際金融學院、國際經(jīng)貿(mào)學院、公共經(jīng)濟管理學院、會計學院、工商管理學院、保險學院、應用數(shù)學系、外語系、法律系、社會科學教學部)共35人; 2、教學輔助人員，10人; 3、輔導員，15人。 二、招聘范圍、對象和基本條件 本年度招聘面向全社會公開;專任教師的招聘原則上須為博士研究生，特殊優(yōu)秀的應用型人才可以適當放寬到碩士。教學輔助人員原則上須為碩士研究生，年齡不超過35周歲。 三、招聘辦法 1、報名方式 本次招聘統(tǒng)一收取電子版?zhèn)�人簡歷，應聘者投遞的郵件請直接發(fā)送至郵箱zhaopin@shfc.edu.cn，郵件主題請以“應聘崗位名稱+姓名+專業(yè)+學歷+職稱+聯(lián)系電話”的方式命名。招聘截至時間：即日起至2013年12月31日。 2、資格審查 應聘者提供任何應聘材料必須真實有效，學校組織人事處根據(jù)收到的應聘材料進行篩選與資格審查，通過審查的對象將會收到面試通知。 3、面試、筆試程序 學校各二級單位組織筆試、面試、試講，遴選符合用人需求的應聘者，提交校部的相關(guān)會議討論(校長辦公會、黨委會)決策。經(jīng)批準后，統(tǒng)一錄用。 4、人選確定 招聘初審不設(shè)定具體人數(shù);各二級單位根據(jù)學科、專業(yè)及研究方向的需要確定進入筆試和面試的人員(主要考察應聘者的教學科研業(yè)績和以往的工作、獲獎經(jīng)歷)名單;面試內(nèi)容主要測試崗位專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，可采取提問答辯、情景模擬、實際操作等多種方式進行。采用三選一的比例確定推薦人選。 5、身體檢查 根據(jù)筆試、面試成績4:6的比例，計算總成績，按總成績由高到低排序，確定進入體檢和考察的人選。體檢參照《國家公務(wù)員通用體檢標準(試行)》，組織到本市二級甲等以上醫(yī)療機構(gòu)進行。 6、公示 根據(jù)考核、體檢、考察結(jié)果，對擬錄用人員在“21世紀人才網(wǎng)”、上級主管部門和本單位網(wǎng)站或其他媒體上進行公示，公示時間一般不少于7天。公示無異議，報上級主管部門上海市教委通過后，再報上海市人力資源和社會保障局核準備案。公示如有異議、影響聘用的，根據(jù)查實結(jié)果確定是否錄用。 四、相關(guān)待遇和其他事項 上述人員一經(jīng)錄用，其工資、獎金、福利和社會保險等按照本校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 五、聯(lián)系方式 通訊地址：上海金融學院人事處 上海市上川路995 聯(lián)系人： 張老師 電子郵箱：zhaopin@shfc.edu.cn 系電話：68681361 附件：崗位需求一覽表 上海金融學院 2013年6月19日
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