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2013年福建漳州市藍(lán)田經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)下屬?lài)?guó)有企業(yè)招聘工作人員方案

來(lái)源:福建省公務(wù)員局時(shí)間:2013-07-06 10:32考德上教育V

為適應(yīng)開(kāi)發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展的需要,開(kāi)發(fā)區(qū)下屬?lài)?guó)有企業(yè)(漳州藍(lán)田開(kāi)發(fā)有限公司)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘3名工作人員,有關(guān)事項(xiàng)如下:

一、招聘范圍、對(duì)象和條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,且年滿(mǎn)十八周歲;

2、遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī);

3、漳州市戶(hù)口,具有良好的品行身體健康、能勝任一線(xiàn)工作需要;

4、具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷和其他資格條件。

5、18周歲以上,35周歲以下(即在1978年6月25 日至1995年6月25日期間出生);

6、下列人員不得報(bào)名:曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員,在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員,現(xiàn)役軍人,被辭退未滿(mǎn)五年的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)和事業(yè)單位的工作人員,以及法律規(guī)定不得錄用的其他情形的人員。

二、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)

1、報(bào)名時(shí)間:2013年7月16—18日上班時(shí)間。

2、報(bào)名地點(diǎn):藍(lán)田經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)六樓會(huì)議室。

3、報(bào)名時(shí)考生須持本人身份證、戶(hù)口簿、畢業(yè)證書(shū)及職位條件要求的相關(guān)證件(以上材料均需帶原件和復(fù)印件,報(bào)名后留證明原件和證件復(fù)印件),近期免冠同底版一寸照片3張。報(bào)考者也可委托他人代為報(bào)名,委托他人報(bào)名責(zé)任由委托人承擔(dān)。

簡(jiǎn)章發(fā)布地址:事業(yè)單位招聘網(wǎng)http://www.shiyebian.net

三、面試時(shí)間和內(nèi)容

1、面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

2、面試內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識(shí)。

四、招聘方法

1、符合條件的報(bào)名人數(shù)與崗位擬招聘數(shù)比例少于或等于1:1的,直接進(jìn)入體檢、考核程序。

2、符合條件的報(bào)名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例超過(guò)1:1的崗位,進(jìn)行面試。

3、加分事宜。學(xué)歷為全日制本科加3分(在職本科加2分),學(xué)歷為全日制研究生加5分(在職研究生加4分);與招聘崗位相符的專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)(非公有制企業(yè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)除外)為初級(jí)加1分,中級(jí)加3分,高級(jí)加5分。學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)加分可以累計(jì)。

4、體檢對(duì)象按面試成績(jī)與加分之和(總分)從高到低,以崗位擬招聘人數(shù)1:1比例確定體檢對(duì)象。如遇總分相同的,加面試一場(chǎng)。體檢、考核不合格、自愿放棄所空缺的職位按總分排名順序依次遞補(bǔ)。

五、體檢和考核

體檢依照國(guó)家規(guī)定的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))的要求執(zhí)行。體檢合格者進(jìn)入考核,考核不合格的不予聘用。六、聘用應(yīng)聘人員經(jīng)資格審核、面試、體檢、考核合格后,對(duì)擬聘人員按規(guī)定進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的,由公司與其簽訂聘用合同。新聘人員試用期一年,期滿(mǎn)后經(jīng)考核合格的,予以正式聘用,待遇面議。

七、其他

1、本方案由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

2、本次招聘信息由以下網(wǎng)站發(fā)布:漳州藍(lán)田開(kāi)發(fā)區(qū)網(wǎng)站

龍文人事編制網(wǎng)(lwrsbz.lwq.gov.cn) 聯(lián)系人:陳瑞娟 咨詢(xún)電話(huà):2131805 監(jiān)督電話(huà):2130233

藍(lán)田經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)

二〇一三年七月二日

藍(lán)田經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)下屬?lài)?guó)有企業(yè)招聘職位條件一覽表

招聘單位 職位代碼 招聘人數(shù) 招聘條件 備注
性別 年齡 學(xué)歷 專(zhuān)業(yè)
藍(lán)田開(kāi)發(fā)區(qū)有限公司 1 2 35周歲以下 大專(zhuān)及其以上學(xué)歷 土木工程、建筑工程技術(shù)、市政工程、道路與橋梁工程 有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)
2 1 35周歲以下 大專(zhuān)及其以上學(xué)歷 電力工程與管理、電力系統(tǒng)及其自動(dòng)化、電工理論與新技術(shù)、建筑水電技術(shù) 電力工程管理

(責(zé)任編輯:admin)

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