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2013年遂寧市市屬部分事業(yè)單位招聘高層次和急需短缺專業(yè)技術(shù)人員公告 為深入實(shí)施“遂州英才” 招攬行動(dòng)，加快建成成渝經(jīng)濟(jì)區(qū)域人才高地，按照《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)[2006]9號)、《遂寧市市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(遂市人發(fā)[2006]59號)、《遂寧市關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知>的通知》(遂人社發(fā)〔2011〕44號)、《遂寧市事業(yè)單位公開考核招聘高層次人才及管理暫行辦法》(遂人社發(fā)[2011]45號)和《四川省人事廳關(guān)于事業(yè)單位招聘藝術(shù)專業(yè)技術(shù)人員的意見》(川人發(fā)[2007]43號)，我市市屬部分事業(yè)單位決定面向社會(huì)公開考核招聘高層次人才55名、急需短缺專業(yè)技術(shù)人員1名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下： 一、招聘單位及名額 (一)招聘單位基本情況：詳見附件1。 (二)具體招聘崗位及名額：具體招聘崗位及名額詳見《遂寧市“遂州英才” 招攬行動(dòng)2013年公開考核招聘市屬部分事業(yè)單位高層次人才和急需短缺專業(yè)技術(shù)人員崗位和條件要求一覽表》(以下簡稱《崗位和條件要求一覽表》，詳見附件2)。 二、招聘范圍、對象及基本條件 (一)招聘范圍：全國。 (二)招聘對象： 1.高層次人才 具有研究生學(xué)歷并取得碩士學(xué)位的人員，年齡在35周歲及以下(1977年7月15日以后出生);具有研究生學(xué)歷并取得博士學(xué)位，或副高及以上專業(yè)技術(shù)職稱的人員，年齡在40周歲及以下(1961年7月15日以后出生)。 2.急需短缺藝術(shù)專業(yè)技術(shù)人員 取得本科及以上學(xué)歷，從事音樂工作的藝術(shù)專業(yè)技術(shù)人才。 (三)報(bào)名條件： 1.報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件： (1)具有中華人民共和國國籍，熱愛社會(huì)主義祖國，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。 (2)年齡(詳見附件2)。 (3)身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責(zé)。 (4)具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格(詳見《崗位和條件要求一覽表》)。其中報(bào)考者本人有效的學(xué)位證以及畢業(yè)證所載學(xué)歷和專業(yè)名稱，與擬報(bào)考崗位“學(xué)歷或?qū)W位”和“專業(yè)”(指與學(xué)歷學(xué)位相對應(yīng)的專業(yè)條件，特殊要求見《崗位和條件要求一覽表》)兩欄的學(xué)歷、專業(yè)條件要求應(yīng)相符;不符者，請勿報(bào)考，否則取消報(bào)考或聘用資格的責(zé)任自負(fù)。 2.有下列情況之一者，不得報(bào)考： (1)曾受過各類刑事處罰的或被開除公職的; (2)在人事考試中違規(guī)違紀(jì)被取消錄聘用資格的; (3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的; (4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的; (5)按照《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)[2006]9號)和《遂寧市市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(遂市人發(fā)[2006]59號)的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的; ⑹本市轄區(qū)內(nèi)行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位未滿規(guī)定服務(wù)期限的在編人員; ⑺其他有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。 三、報(bào)名及資格審查 本次公開考核招聘采用郵件報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名工作由市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織，各招聘單位和主管部門具體實(shí)施。 (一)網(wǎng)上報(bào)名 1.報(bào)名時(shí)間：從本公告發(fā)布之日起即可報(bào)名，截止時(shí)間為2013年7月15日18：00。 2.報(bào)名方式：報(bào)考者登陸遂寧市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站，認(rèn)真閱讀本公告，選擇符合報(bào)考條件的崗位，下載并準(zhǔn)確填寫《報(bào)名登記表》，將填好的《報(bào)名登記表》(2寸免冠彩色近照掃描在表上)、本人自薦書(包括自我介紹、基本情況等)、掃描后的相關(guān)崗位需求的報(bào)名材料 (含本人身份證、學(xué)位證、畢業(yè)證、相關(guān)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證及重要科技成果或?qū)W術(shù)成果證明材料，海外留學(xué)生還應(yīng)提供國家教育部有關(guān)學(xué)歷認(rèn)證機(jī)構(gòu)認(rèn)證的學(xué)歷證明，下同)以電子文檔形式發(fā)送至招聘單位指定的郵箱(郵箱號詳見《崗位和條件需求一覽表》)。 簡章發(fā)布地址：事業(yè)單位招聘網(wǎng)http://www.shiyebian.net (二)資格審查 1.資格初審：由市人社局組織各引才單位具體實(shí)施，并及時(shí)反饋審查意見。報(bào)名人員應(yīng)及時(shí)登錄郵箱查詢是否通過資格初審。資格初審合格者，不能再報(bào)其他崗位。資格初審不合格的，可于本次報(bào)名時(shí)間截止前改報(bào)其他崗位。 2.資格復(fù)審：資格初審合格的報(bào)考人員于2013年7月16日正常上班時(shí)間持本人有效身份證、畢業(yè)證、所報(bào)考崗位要求的其他證件及相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件、網(wǎng)上下載并打印的填寫完整的《遂寧市“遂州英才” 招攬行動(dòng)2013年引進(jìn)人才報(bào)名登記表》兩份、本人近期1寸證件照片2張，到市人力資源和社會(huì)保障局視頻會(huì)議室(地址：遂州中路682號2102室)，由招聘單位進(jìn)行資格初審、招聘單位主管部門資格復(fù)審、市人社局資格驗(yàn)證。 (三)領(lǐng)取《考核通知書》 經(jīng)資格審查合格的報(bào)考人員領(lǐng)取《考核通知書》�！犊己送ㄖ獣肥强忌鷧⒓涌己�、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請妥善保管。 (四)報(bào)名要求 1.報(bào)考者報(bào)名前應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告，詳細(xì)了解考核招聘對象、范圍、條件及有關(guān)政策規(guī)定和有關(guān)注意事項(xiàng)等內(nèi)容。對《遂寧市“遂州英才” 招攬行動(dòng)2013年公開考核招聘市屬部分事業(yè)單位高層次人才和急需短缺專業(yè)技術(shù)人員崗位和條件要求一覽表》中所列招聘條件無法準(zhǔn)確把握的，請向招聘有關(guān)部門(單位)詢咨后，根據(jù)自身情況選擇完全符合招聘條件的崗位報(bào)名，否則責(zé)任自負(fù)。 2.每個(gè)報(bào)考者只能選擇一個(gè)單位的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，不能用新、舊兩個(gè)身份證號同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考核時(shí)使用的身份證必須一致。 3.報(bào)考者提供的個(gè)人信息材料必須真實(shí)可靠，準(zhǔn)確無誤。資格審查工作貫穿招聘工作始終，在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件、弄虛作假、違反回避制度、或同時(shí)參加了同批次事業(yè)單位兩處及以上考試以及多崗位報(bào)考的，報(bào)考或聘用資格一律無效，責(zé)任自負(fù)。 4.報(bào)考者填寫資格審查表字跡應(yīng)工整清晰，嚴(yán)禁涂改。資格審查表中凡有字跡改動(dòng)痕跡的，報(bào)名資格審查表一律按作廢處理，責(zé)任由本人自負(fù)。 |
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