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重慶青年職業(yè)技術(shù)學(xué)院2013年公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章

來(lái)源:重慶市人力資源和社會(huì)保障局時(shí)間:2013-08-12 09:42考德上教育V

為加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號(hào))、市委組織部和市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào))等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合學(xué)校實(shí)際情況,經(jīng)團(tuán)市委審核、市人力社保局核準(zhǔn),現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員。

一、招聘原則

本次招聘堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

二、招聘人數(shù)

本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員8名(詳見(jiàn)附件1)。

三、招聘范圍和對(duì)象

凡符合以下條件的人員均可報(bào)名應(yīng)聘:

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(五)符合崗位所需的其他條件。

以下人員不屬于招聘范圍:

①曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;②刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;③尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;④被單位辭退或解聘未滿五年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;⑤因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;⑥未滿服務(wù)期、也未解除選派協(xié)議的選派大學(xué)生;⑦現(xiàn)役軍人;⑧在讀的非應(yīng)屆全日制畢業(yè)生;⑨試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;⑩具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

正在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的非應(yīng)屆本科生、研究生不能憑已取得的學(xué)歷(學(xué)位)證報(bào)考;在國(guó)外境外高校就讀的全日制學(xué)歷(學(xué)位),其學(xué)歷(學(xué)位)須獲得國(guó)家教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。

四、報(bào)名和資格審查

(一)網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名采用網(wǎng)上發(fā)送電子郵件報(bào)名的方式。凡符合應(yīng)聘條件者,填寫《重慶青年職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》(詳見(jiàn)附件2),即日起至2013年 8 月26日  前。報(bào)送電子郵件(電子郵件主題名以“應(yīng)聘崗位+姓名”命名)至郵箱地址:cqqzyzp@163.com。

(二)資格審查及辦理準(zhǔn)考證

報(bào)名人員須進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查,具體時(shí)間為2013年 8 月 27日(全天,起止時(shí)間為上午9:00至下午17:00)。資格審查地點(diǎn):重慶市北碚區(qū)歇馬鎮(zhèn)鹽井壩1號(hào)重慶青年職業(yè)技術(shù)學(xué)院行政辦公樓一樓黨群工作部辦公室,聯(lián)系人:劉靜意,聯(lián)系電話:023-68315810,15310346799。報(bào)名人員需提供《重慶青年職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》(附件2),身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證、職稱(職業(yè)資格)證及相應(yīng)資質(zhì)、工作經(jīng)歷(勞動(dòng)合同或社保繳納證明)等佐證材料原件到現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn),并提交全套復(fù)印件1份、近期同底免冠一寸照片3張。經(jīng)資格審查通過(guò)方可辦理準(zhǔn)考證。報(bào)名人員須對(duì)提交的信息和材料負(fù)責(zé),凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)考資格。

五、考試考核

擬招聘崗位人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)比例須達(dá)到1:2,未達(dá)到該比例的,相應(yīng)遞減擬招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例,無(wú)法遞減的取消招聘。其中,緊缺人才或特殊崗位的,經(jīng)市人力社保局認(rèn)定同意后,可適當(dāng)放寬開(kāi)考比例。因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的報(bào)名者,退還其報(bào)名考務(wù)費(fèi)。

考試考核時(shí)間為2013年8月28日-29日。

(一)理論考試

內(nèi)容為高職教育相關(guān)理論知識(shí),以閉卷筆試方式進(jìn)行。滿分100分。

(責(zé)任編輯:admin)

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