國家公務(wù)員考試網(wǎng):http://suliaobz.cn/ 點擊進(jìn)入報名:梁山事業(yè)單位報名入口 為加強(qiáng)我縣人才隊伍建設(shè),改善人才隊伍結(jié)構(gòu),提高人才隊伍素質(zhì),進(jìn)一步深化人事制度改革,根據(jù)《山東省事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》、《濟(jì)寧市實施<事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法>的意見》等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我縣實際情況,經(jīng)縣委、縣政府同意,公開招聘事業(yè)單位工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下: 一、招聘范圍和條件 2013年梁山縣事業(yè)單位公開招聘工作人員與引進(jìn)高層次人才同時進(jìn)行,分類報考,具體招聘范圍和條件如下: (一)具有中華人民共和國國籍; (二)遵守中華人民共和國憲法和法律; (三)具有良好的品行和適應(yīng)崗位的身體條件; (四)崗位要求的資格條件; (五)畢業(yè)生須于2013年7月31日前取得全日制普通高校畢業(yè)證書、學(xué)位證書; (六)招聘崗位所需的其他資格條件。 應(yīng)聘人員不能報考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報考,須征得定向、委培單位同意。已在機(jī)關(guān)事業(yè)單位就業(yè)的(含被我縣事業(yè)單位招聘和公務(wù)員招考錄用后放棄錄用資格的人員)、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人不能應(yīng)聘;曾受過刑事處罰或曾被開除公職的人員, 在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被招考或招聘主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的人員,以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生也不得以已取得的學(xué)歷作為條件報考。 根據(jù)國家和省里有關(guān)規(guī)定,由我省統(tǒng)一組織招募和選派的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”等服務(wù)基層項目人員(以下簡稱服務(wù)基層項目人員),服務(wù)滿2年、考核合格,3年內(nèi)(指2009年、2010年、2011年招募和選派人員,含2011年續(xù)聘的大學(xué)生村官)報考的,實行定向招聘;應(yīng)征入伍、服役期滿的符合梁山縣安置工作條件大學(xué)生退役士兵,退役3年內(nèi)可以報考面向大學(xué)生退役士兵的定向考錄崗位。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的,不再享受該優(yōu)惠政策。 二、招聘計劃及招聘崗位 我縣招聘事業(yè)單位工作人員300名,其中招聘全日制普通高校專科及以上學(xué)歷人員230名,引進(jìn)高層次人才70名,具體計劃和條件見附表。 三、報名與資格審查 (一)報名 1、個人報名 報名時間:2013年8月13日 9:00-8月16日16:00 查詢時間:2013年8月13日11:00-8月17日14:00 報名網(wǎng)址:梁山縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站(www.lsxrsj.gov.cn)水泊梁山人才網(wǎng)(www.lsrcw.gov.cn)應(yīng)聘人員登錄指定的報名網(wǎng)站,如實填寫、提交相關(guān)個人信息資料,上傳照片使用近期未做任何修飾的正面免冠照片。每人限報一個崗位,應(yīng)聘人員在資格待審核期內(nèi)可修改報名信息,后一次自動替換前一次信息。待審核期為2小時,自完成提交報名信息算起。報名時間截止后,不受待審核期限制,可直接進(jìn)行審核。報名一經(jīng)初審?fù)ㄟ^,不能更改。應(yīng)聘人員須使用二代身份證號報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序的,查實后取消其本次報考資格且5年內(nèi)不得參加事業(yè)單位公開招聘。 每個職位的報考人數(shù)原則上不低于招聘計劃的3倍(引進(jìn)高層次人才職位除外)。報名人數(shù)低于規(guī)定比例的,計劃招聘1人的,取消該招聘計劃,報考人員可另選其他相應(yīng)職位報考;計劃招聘2人以上的,按1:3的比例相應(yīng)核減招聘計劃。對因報考人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例取消或核減的招聘計劃,經(jīng)縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后,優(yōu)先在原招聘單位內(nèi)部職位中調(diào)劑使用,也可調(diào)劑到其他招聘單位的相應(yīng)招聘職位。 2、單位初審 教體局、衛(wèi)生局分別負(fù)責(zé)本系統(tǒng)的初審,人社局負(fù)責(zé)縣直綜合類事業(yè)單位的初審。抽調(diào)專人實行集中辦公的方式,在報名期間(節(jié)假日不休息)查看本系統(tǒng)的網(wǎng)上報名情況,根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格審核,并在網(wǎng)上公布初審結(jié)果。對具備報名資格并符合應(yīng)聘條件的,不得拒絕報名;對不符合應(yīng)聘條件而未通過初審的人員,要說明理由;對提交資料不全的,應(yīng)注明缺失內(nèi)容,并退回應(yīng)聘人員進(jìn)行補(bǔ)充。如在待審核期滿后48小時內(nèi),未對報名信息進(jìn)行處理,則視為初審?fù)ㄟ^。 3、網(wǎng)上繳費 繳費時間:2013年8月13日11:00-8月17日16:00 應(yīng)聘人員在待審核期滿后至查詢截止時間前登錄網(wǎng)站,查詢初審結(jié)果。通過資格初審的人員,在規(guī)定的時間內(nèi)登錄梁山縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站(www.lsxrsj.gov.cn)或者水泊梁山人才網(wǎng)(www.lsrcw.gov.cn)進(jìn)行網(wǎng)上繳費,逾期不辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的,視作放棄。繳費成功后,下載打印《2013年梁山縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》、《在職人員應(yīng)聘證明信》(在職人員進(jìn)行資格審查時使用)、《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》(以備參加面試時使用),并于2013年9月4日9:00- 9月6日16:00登錄上述網(wǎng)站下載、打印準(zhǔn)考證。 筆試考試考務(wù)費的收取標(biāo)準(zhǔn)為每人每科40元。 擬享受減免考務(wù)費的應(yīng)聘人員,不實行網(wǎng)上繳費,在資格初審?fù)ㄟ^后,于8月16日9:00-8月17日16:00攜帶相關(guān)證明材料到梁山縣人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科(梁山縣人民中路1號、縣政府辦公樓四樓)辦理減免考務(wù)費審核確認(rèn)手續(xù)。審查核準(zhǔn)后,考生要在網(wǎng)上確認(rèn)。證明材料包括:家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復(fù)印件)、家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧部門出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復(fù)印件)、《山東省特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》、《濟(jì)寧市困難(特困)家庭大中專畢業(yè)生就業(yè)援助服務(wù)卡》。特困家庭報考人員的體檢費等其他相關(guān)費用由招聘單位負(fù)擔(dān)。 (二)資格審查 應(yīng)聘人員報名及筆試前的資格審查在網(wǎng)上進(jìn)行。擬進(jìn)入面試的人員和衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)崗位進(jìn)入初選人員需按招聘崗位的要求,向招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提交本人相關(guān)證明材料及《2013年梁山縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》、《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》、《準(zhǔn)考證》、1寸近期同底版免冠照片(與準(zhǔn)考證照片同底版)2張。 相關(guān)證明材料主要包括:國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書、報到證、身份證、戶口簿或戶口遷移證。在職人員應(yīng)聘的,提交有用人權(quán)限部門或單位同意報考的《在職人員應(yīng)聘證明信》;留學(xué)回國人員應(yīng)聘的,還需出具國家教育部門的學(xué)歷認(rèn)證和我國駐外使館的有關(guān)證明材料。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的,取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺,按筆試成績依次遞補(bǔ)。 報考定向招聘崗位的服務(wù)基層項目人員和大學(xué)生退役士兵進(jìn)入面試的,除須提供上述證明材料外,參加“到村任職”項目人員出具縣以上組織人事部門考核認(rèn)定的證明材料;參加“三支一扶”計劃項目人員出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣以上組織人事部門出具的的考核材料;參加“西部計劃”項目人員出具共青團(tuán)山東省委考核認(rèn)定的證明材料、共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表;大學(xué)生退役士兵出具退伍證和縣民政部門出具的大學(xué)生退役證明等材料。 2013年梁山縣事業(yè)單位公開招聘工作人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。凡在報名、考試、體檢、考核、聘用等過程中弄虛作假,不符合招聘要求的,一律取消資格,并按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
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