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報(bào)名時(shí)間：2022年6月22日-6月30日 準(zhǔn)考證打印：2022年7月7日-7月10日 筆試科目：《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》 面試形式：結(jié)構(gòu)化面試 為認(rèn)真貫徹落實(shí)江西省司法廳、江西省人力資源和社會(huì)保障廳、江西省教育廳《關(guān)于切實(shí)做好2022年司法所輔助崗位招錄工作的通知》（贛司人字[2022]4號(hào)）精神，現(xiàn)就我市司法所輔助崗位招錄工作公告如下： 一、招錄計(jì)劃 2022年全市基層司法所計(jì)劃招錄103名司法所輔助崗位工作人員，服務(wù)期3-5年。具體招錄名額見(jiàn)附件1。 二、招錄對(duì)象 2022屆高校應(yīng)屆畢業(yè)生，大專(zhuān)及以上學(xué)歷。高級(jí)技工學(xué)校、技師學(xué)院全日制高級(jí)工班畢業(yè)生，可視同大專(zhuān)學(xué)歷報(bào)考；技師學(xué)院全日制預(yù)備技師班畢業(yè)生，可視同本科學(xué)歷報(bào)考。除崗位特殊需求外，可不限專(zhuān)業(yè)。 三、招錄條件 �。ㄒ唬┗緱l件 1.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法及法律； 2.擁護(hù)黨的路線(xiàn)、方針、政策，遵紀(jì)守法，品行端正； 3.身體健康，具有正常履職身體條件； 4.年齡在18周歲以上即2004年6月20日以前出生； 5.具有良好學(xué)習(xí)適應(yīng)能力，有進(jìn)取精神，工作責(zé)任心強(qiáng)； 6.具備崗位要求的其他條件。 （二）有下列情形之一的，不得報(bào)考 1.曾受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的； 2.正在接受違法違紀(jì)審查、審計(jì)尚未終結(jié)的； 3.尚未解除黨紀(jì)政紀(jì)處分的； 4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的； 5.現(xiàn)役軍人； 6.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，全日制在校生不能以過(guò)去取得的學(xué)歷報(bào)考； 7.有服務(wù)期要求且仍在服務(wù)期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員、大學(xué)生村官、特崗教師、“三支一扶”等人員； 8.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招考中因嚴(yán)重違紀(jì)被取消考試資格，仍在禁考期內(nèi)的人員。 四、招錄程序 本次招錄實(shí)行統(tǒng)一報(bào)名、統(tǒng)一考試的辦法，按照網(wǎng)上報(bào)名、筆試、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用的程序進(jìn)行。 �。ㄒ唬┚W(wǎng)上報(bào)名 1.報(bào)名時(shí)間：2022年6月22日11:00至6月30日16:00。 2.報(bào)名方式：本次招錄采取網(wǎng)上報(bào)名方式,報(bào)名人員通過(guò)電腦登錄南昌人才招聘網(wǎng)（www.ncrczpw.com），選擇“南昌市2022年公開(kāi)招錄司法所輔助崗位工作人員公告”專(zhuān)題，或通過(guò)“法治南昌”微信公眾號(hào)內(nèi)鏈接，進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)，據(jù)實(shí)填寫(xiě)報(bào)名信息并上傳電子照片。每人限報(bào)一個(gè)崗位。 3.網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信報(bào)考制度，不設(shè)網(wǎng)上資格預(yù)審環(huán)節(jié)。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀崗位資格條件，選報(bào)符合條件的崗位。報(bào)考人員應(yīng)提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息、證件等相關(guān)資料，如因弄虛作假被取消選聘資格，或因提供不準(zhǔn)確信息造成無(wú)法與報(bào)考人員聯(lián)系而影響招錄的，后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。 4.本次招錄崗位人數(shù)與報(bào)名人數(shù)原則上以不低于1:3比例開(kāi)考。比例不足時(shí)，可適當(dāng)放寬開(kāi)考比例，仍達(dá)不到比例要求的，則核減或取消該招錄崗位計(jì)劃數(shù)。 5.筆試準(zhǔn)考證打印時(shí)間：2022年7月7日10:00至7月10日9:00。報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)自行登錄報(bào)名系統(tǒng)下載打印準(zhǔn)考證。 以上筆試準(zhǔn)考證打印時(shí)間如因疫情防控需要調(diào)整的，則另行公告通知，請(qǐng)考生密切關(guān)注南昌人才招聘網(wǎng)（www.ncrczpw.com）或“法治南昌”微信公眾號(hào)，并保持通訊暢通。 �。ǘ┕P試 1.筆試時(shí)間及地點(diǎn)：詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。 2.筆試科目為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》，卷面總分100分，考試時(shí)長(zhǎng)120分鐘，全部為客觀題。 3.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。 4.筆試結(jié)束后，考生可自行登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢(xún)個(gè)人筆試成績(jī)。 5.根據(jù)考生筆試成績(jī)從高到低的順序排名，按1:2比例確定入圍面試人員名單。末位入圍人員名次并列的，一并入圍面試環(huán)節(jié)。 �。ㄈ┵Y格審查 本次招錄實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名制度，網(wǎng)上報(bào)名時(shí)不進(jìn)行資格審查，筆試后再由用人單位對(duì)入圍人員進(jìn)行資格審查。 資格審查時(shí)間、地點(diǎn)另見(jiàn)公告。 資格審查需提交材料如下： 1.報(bào)名表（報(bào)名系統(tǒng)內(nèi)下載打�。�； 2.身份證原件； 3.學(xué)歷證書(shū)原件，如資格審查時(shí)還未取得畢業(yè)證，須提供加蓋所在學(xué)校公章的相關(guān)證明； 4.本人學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證備案表1份； 5.本人近期一寸免冠同底彩色照片2張； 6.其他與崗位相關(guān)需提供的證明材料等原件。 請(qǐng)入圍人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)攜帶相關(guān)證件資料參加資格審查，逾期不參加資格審查的，視為自動(dòng)放棄報(bào)考資格。 因資格審查自動(dòng)放棄或未通過(guò)資審，產(chǎn)生的面試人員缺額按筆試成績(jī)中從高分到低分依次遞補(bǔ)。如遇分?jǐn)?shù)并列的，可同時(shí)遞補(bǔ)進(jìn)行資格審查。無(wú)人可遞補(bǔ)時(shí)，組織現(xiàn)有入圍人員面試。 資格審查貫穿招錄工作的全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員不符合招錄資格條件的，取消其聘用資格，后果由報(bào)名人員自行承擔(dān)。 �。ㄋ模┟嬖� 1.面試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見(jiàn)面試準(zhǔn)考證。 2.面試內(nèi)容：參照結(jié)構(gòu)化面試，面試時(shí)間為8分鐘。主要測(cè)評(píng)考生組織協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力、人際溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力及舉止儀表等。面試總分為100分。 3.成績(jī)合成：綜合總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。 4.面試合格線(xiàn) 當(dāng)崗位實(shí)際面試人數(shù)只有1人時(shí)，該考生面試成績(jī)須達(dá)到75分或者達(dá)到所在考官小組實(shí)際面試人員的平均分。 當(dāng)崗位實(shí)際面試人數(shù)大于1人且小于或等于招考計(jì)劃數(shù)時(shí)，綜合總成績(jī)排名該崗位末位的考生，其面試成績(jī)須達(dá)到75分或者達(dá)到所在考官小組實(shí)際面試人員的平均分。 筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合總成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，第三位小數(shù)按四舍五入法處理。綜合總成績(jī)相同的，以面試成績(jī)確定排名順序。 根據(jù)綜合總成績(jī)，按照崗位招錄人數(shù)從高分到低分的原則等額確定體檢對(duì)象。 （五）體檢 體檢時(shí)間、地點(diǎn)：另行公告，并請(qǐng)考生保持通訊暢通。 體檢對(duì)象按通知要求到指定機(jī)構(gòu)參加健康體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，費(fèi)用由考生自理。 因體檢不合格及應(yīng)聘者自愿放棄等原因出現(xiàn)缺額時(shí)，按該崗位綜合總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。 �。┛疾� 體檢合格的，由各縣區(qū)司法局和開(kāi)發(fā)區(qū)（管理局）司法行政部門(mén)負(fù)責(zé)組織考察工作。重點(diǎn)考察其思想品質(zhì)、違法違紀(jì)情況。 �。ㄆ撸┕炯捌赣� 對(duì)體檢、考察合格人員，確定擬聘用人員名單并在南昌人才招聘網(wǎng)和“法治南昌”微信公眾號(hào)公示5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議或反映問(wèn)題不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定與第三方簽訂勞務(wù)派遣合同。 五、待遇保障 錄用人員采取勞務(wù)派遣方式簽訂合同，薪酬待遇不低于用人單位所在縣區(qū)（開(kāi)發(fā)區(qū)、管理局）近2年勞務(wù)派遣人員薪酬待遇，由縣區(qū)（開(kāi)發(fā)區(qū)、管理局）財(cái)政按規(guī)定統(tǒng)籌予以保障。 六、其他事宜 �。�1）資格審查貫穿整個(gè)選聘過(guò)程，報(bào)考人員必須對(duì)本人提供的證件和有關(guān)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，若有弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，情節(jié)較重的，按規(guī)定予以責(zé)任追究。 （2）本次公開(kāi)招聘考試疫情防控相關(guān)規(guī)定將根據(jù)國(guó)家和我省、我市疫情防控的總體部署和最新要求進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整,請(qǐng)各位考生及時(shí)關(guān)注并嚴(yán)格遵守疫情防控規(guī)定,凡是弄虛作假、隱瞞、瞞報(bào)的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消其報(bào)考資格,造成不良影響和后果的,將依法依規(guī)追究相關(guān)法律責(zé)任。 1.簽訂個(gè)人健康承諾書(shū)。（見(jiàn)附件2） 2.參加應(yīng)聘人員均是落實(shí)疫情防控工作的主體，均應(yīng)承擔(dān)考試期間的疫情防控主體責(zé)任，嚴(yán)格落實(shí)疫情防控措施。 3.在進(jìn)入考試地點(diǎn)時(shí)，須提交“個(gè)人健康承諾書(shū)”，佩戴口罩進(jìn)入，掃描健康碼（贛通碼，建議考生提前申領(lǐng)）、行程碼，持有24小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明并接受體溫測(cè)量，如健康碼掃碼為黃碼或紅碼且不能提供近48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明的、不戴口罩的、體溫連續(xù)三次測(cè)量≥37.3℃以上的等情況，禁止進(jìn)入，并直接勸離。 4.凡現(xiàn)為新冠肺炎確診病例、疑似病例、無(wú)癥狀感染者及其密切接觸者，或密切接觸者的密切接觸人員；處于集中隔離、居家隔離的出院確診病例、疑似病例、無(wú)癥狀感染者、境外來(lái)昌人員、密切接觸者及考前14天內(nèi)相關(guān)病例復(fù)陽(yáng)人員；考前14天內(nèi)有境內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)（動(dòng)態(tài)調(diào)整）旅居史的人員；考前48小時(shí)及面試期間出現(xiàn)發(fā)熱、乏力、咳嗽等癥狀的人員，經(jīng)疫情防控組的專(zhuān)家評(píng)估后認(rèn)定不適合參加本次公開(kāi)招聘的人員，均不得參加。 �。�3）根據(jù)疫情防控工作需要，考試時(shí)間和地點(diǎn)可能出現(xiàn)調(diào)整，請(qǐng)密切關(guān)注相關(guān)公告和保持通訊暢通。 �。�4）本招錄公告由南昌市司法局負(fù)責(zé)解釋?zhuān)幢M事宜另行通知。 七、聯(lián)系電話(huà) 報(bào)名技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)：0791-83802512、86691206 報(bào)名政策咨詢(xún)電話(huà)： 南昌市司法局 0791-83986180 南昌縣司法局 0791-85700196 安義縣司法局 0791-83422148 進(jìn)賢縣司法局 0791-85622630 東湖區(qū)司法局 0791-87838508 西湖區(qū)司法局 0791-86564713 青云譜區(qū)司法局 0791-88461832 青山湖區(qū)司法局 0791-88100125 新建區(qū)司法局 0791-83750123 紅谷灘區(qū)司法局 0791-83830592 經(jīng)開(kāi)區(qū)平安辦 0791-83820917 高新區(qū)平安辦 0791-87376907 灣里管理局社穩(wěn)辦 0791-83768839 招錄監(jiān)督電話(huà)： 0791-83986104 以上電話(huà)請(qǐng)于工作時(shí)間（上午9:00-12:00，下午13:30-17:00）撥打咨詢(xún)，節(jié)假日除外。 附件1：各縣區(qū)（開(kāi)發(fā)區(qū)、管理局）招錄名額.doc 附件2：個(gè)人健康承諾書(shū).doc
南昌市司法局
2022年6月22日
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40004-20005
