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2022年山西太原市市直部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員433人

來(lái)源:未知時(shí)間:2022-07-08 09:18考德上教育V

 報(bào)名時(shí)間:2022年7月12日-7月16日
 網(wǎng)上繳費(fèi):2022年7月18日17﹕00前
 準(zhǔn)考證打。2022年7月27日-7月31日
 筆試時(shí)間:2022年7月31日
 筆試科目:《公共基礎(chǔ)知識(shí)》《職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》《幼兒教師基礎(chǔ)知識(shí)》《中小學(xué)教師基礎(chǔ)知識(shí)》等
 面試形式:結(jié)構(gòu)化面試




 為進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)和加強(qiáng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的意見(jiàn)》(晉人社廳發(fā)〔2017〕35號(hào))和《關(guān)于做好2022年全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(晉人社廳發(fā)〔2022〕30號(hào))等政策規(guī)定和要求,結(jié)合省下達(dá)我市的招聘計(jì)劃,決定組織實(shí)施2022年市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作,為中共太原市委信息化中心等110個(gè)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員433名。


 一、招聘原則


。ㄒ唬﹫(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t;
。ǘ﹫(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;
。ㄈ﹫(jiān)持政府宏觀管理與落實(shí)用人單位自主權(quán)相結(jié)合的原則;
。ㄋ模﹫(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;
。ㄎ澹﹫(jiān)持優(yōu)化結(jié)構(gòu)、保障重點(diǎn)的原則。


 二、招聘對(duì)象


 符合招聘條件和崗位所需具體要求的應(yīng)往屆高校畢業(yè)生(不含委培、定向生)、職業(yè)院校畢業(yè)生(含技工院校)、服務(wù)基層項(xiàng)目人員。


 三、招聘條件


。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍。
 (二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。
 (三)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。
。ㄋ模┚邆湔B男新氊(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
。ㄎ澹┚邆鋶徫凰蟮钠渌麠l件。


 1.年齡一般在18周歲以上、35周歲以下(即1986年7月至2004年7月期間出生),博士研究生年齡可放寬到40周歲以下(即1981年7月及以后出生)。崗位表對(duì)年齡有特殊規(guī)定的,以崗位表為準(zhǔn),30周歲及以下為1991年7月及以后出生,45周歲及以下為1976年7月及以后出生。


 2.具備崗位所要求的學(xué)歷學(xué)位。
 報(bào)考人員的學(xué)歷需國(guó)家教育行政部門(mén)認(rèn)可。2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的畢業(yè)證及學(xué)位證須在2022年7月底前取得;參加自學(xué)考試、成人考試等教育形式人員的畢業(yè)證及學(xué)位證、留學(xué)回國(guó)人員的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)須在公告發(fā)布前取得。
 經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師,按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專(zhuān)業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待,可報(bào)考市衛(wèi)健委所屬醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)學(xué)歷學(xué)位要求為碩士研究生的崗位(住培證書(shū)中的培訓(xùn)專(zhuān)業(yè)須與崗位要求的專(zhuān)業(yè)一致)。
 在符合專(zhuān)業(yè)等其他條件的前提下,技工院校預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位,高級(jí)工班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)專(zhuān)科的崗位。


 3.所學(xué)專(zhuān)業(yè)與崗位要求一致。
 本次招聘專(zhuān)業(yè)要求按照教育部最新公布的高職(專(zhuān)科)、本科和研究生招生專(zhuān)業(yè)設(shè)置。其中高職(專(zhuān)科)和本科按照“陽(yáng)光高考”專(zhuān)業(yè)知識(shí)庫(kù)設(shè)置、研究生按照“中國(guó)研究生招生信息網(wǎng)”專(zhuān)業(yè)知識(shí)庫(kù)設(shè)置。
 高校自主設(shè)置的研究生專(zhuān)業(yè)、專(zhuān)業(yè)學(xué)位領(lǐng)域調(diào)整前的專(zhuān)業(yè)、海外學(xué)歷學(xué)位的專(zhuān)業(yè)、技工院校專(zhuān)業(yè)等未列入的,由負(fù)責(zé)資格審查部門(mén)根據(jù)主要課程、研究方向等進(jìn)行認(rèn)定。


 4.由我省選派參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”(含晉西北計(jì)劃)和參加我省“選聘大學(xué)生村官工作”(不含2018年以后錄用的選調(diào)生)、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位計(jì)劃”服務(wù)期滿(mǎn)、考核合格的人員可報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目人員專(zhuān)門(mén)崗位。
 在軍隊(duì)服役5年(含)以上的山西籍高校畢業(yè)生退役軍人可按服務(wù)基層項(xiàng)目人員對(duì)待,報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目人員專(zhuān)門(mén)崗位。


 5.按照國(guó)家和我省有關(guān)政策規(guī)定,港澳地區(qū)的中國(guó)公民和臺(tái)灣同胞在事業(yè)單位公開(kāi)招聘中享有公平競(jìng)爭(zhēng)權(quán)利,可應(yīng)聘到內(nèi)地事業(yè)單位就業(yè),應(yīng)聘人員須具備招聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能等相應(yīng)條件。


 6.本次招聘要求教師資格證的崗位實(shí)施“先上崗、再考證”階段性措施,招聘單位與先上崗的高校畢業(yè)生簽訂聘用合同時(shí),應(yīng)當(dāng)按規(guī)定約定1年試用期,先上崗的高校畢業(yè)生在試用期內(nèi)未取得崗位要求的教師資格的,依法解除聘用合同。
 報(bào)考者教師資格證書(shū)的學(xué)科學(xué)段應(yīng)與所報(bào)崗位要求的學(xué)科學(xué)段一致,高段學(xué)科可向下融通。小學(xué)全科教師資格證書(shū)可報(bào)小學(xué)全部崗位,物理、化學(xué)、生物教師資格證書(shū)可報(bào)小學(xué)科學(xué)崗位。先上崗人員在試用期內(nèi)取得教師資格證書(shū)應(yīng)符合上述要求。


。┚哂邢铝星樾沃徽,不得報(bào)名:
 1.現(xiàn)役軍人。
 2.在讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生。
 3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的。
 4.曾被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或被開(kāi)除公職的。
 5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。
 6.涉嫌違紀(jì)違法正在接受專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。
 7.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分未滿(mǎn)處分期限的。
 8.在各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄、招聘紀(jì)律行為的。
 9.試用期內(nèi)的公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員和事業(yè)單位工作人員。
 10.機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿(mǎn)的。
 11.法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
 報(bào)考者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。
 報(bào)考者在本次招聘報(bào)名后至聘用前,期間已被各級(jí)機(jī)關(guān)錄用為試用期公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員或被聘用為事業(yè)單位工作人員的,不予聘用。
 招聘條件或崗位要求的服役、試用期、服務(wù)期的截止時(shí)間和各類(lèi)從業(yè)(職業(yè)、執(zhí)業(yè))資格證書(shū)的取得時(shí)間,除有明確規(guī)定外,均為公告發(fā)布之日。


 四、招聘崗位及數(shù)量


 本次共為市直25個(gè)部門(mén)(單位)的110個(gè)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員433名,其中服務(wù)基層項(xiàng)目人員專(zhuān)門(mén)崗位38名。各崗位具體條件見(jiàn)《2022年市直部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位表》(附件1)。
 本次招聘對(duì)博士研究生采取不限名額、不限專(zhuān)業(yè),根據(jù)所學(xué)專(zhuān)業(yè)、工作經(jīng)歷和個(gè)人意愿一對(duì)一開(kāi)發(fā)、雙向選擇確定崗位的方式進(jìn)行。


 五、招聘程序


 本次公開(kāi)招聘按照發(fā)布公告、報(bào)名及資格審查、考試和資格復(fù)審、體檢考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。


 (一)發(fā)布公告
 本次公開(kāi)招聘信息通過(guò)下列網(wǎng)站發(fā)布:
 山西省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)(http://rst.shanxi.gov.cn/)
 太原市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)(http://rsj.taiyuan.gov.cn/)
 太原市人事考試中心網(wǎng)站(http://rsks.rsj.taiyuan.gov.cn/)


。ǘ﹫(bào)名及資格審查


 1.提交報(bào)名材料
 本次公開(kāi)招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)站為太原市人事考試中心網(wǎng)站(http://rsks.rsj.taiyuan.gov.cn/)。
 報(bào)考者可在2022年7月12日9﹕00至7月16日17﹕00期間登錄太原市人事考試中心網(wǎng)站填寫(xiě)報(bào)名信息,提交《2022年太原市市直部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)名表》,并按要求上傳近期免冠數(shù)碼照片。
 報(bào)考者只能選擇一個(gè)單位的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致。報(bào)名時(shí),報(bào)考者要仔細(xì)閱讀誠(chéng)信承諾書(shū),如實(shí)提交報(bào)名信息和材料(報(bào)名時(shí)所填寫(xiě)的專(zhuān)業(yè)應(yīng)當(dāng)與報(bào)考者本人取得的畢業(yè)證書(shū)上所載明的專(zhuān)業(yè)一致,留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)當(dāng)與學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)上所載明的專(zhuān)業(yè)一致)。報(bào)考者提供的涉及報(bào)考資格的信息或材料不實(shí)的,取消本次報(bào)考資格。報(bào)考者有偽造學(xué)歷學(xué)位證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的,取消報(bào)考資格并按有關(guān)規(guī)定予以處理。
 報(bào)名期間,咨詢(xún)報(bào)名資格條件等請(qǐng)聯(lián)系各主管部門(mén)(單位),咨詢(xún)報(bào)名網(wǎng)絡(luò)技術(shù)請(qǐng)聯(lián)系太原市人事考試中心,聯(lián)系電話(huà)見(jiàn)《咨詢(xún)電話(huà)一欄表》(附件2)。


 2.查詢(xún)資格審查結(jié)果
 報(bào)考者在提交報(bào)考申請(qǐng)1個(gè)工作日后,登錄原報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)資格審核結(jié)果。2022年7月12日9﹕00至7月17日17﹕00期間,通過(guò)資格審查的,不能再更改報(bào)考信息或改報(bào)其他崗位;7月16日17﹕00前尚未審查或未通過(guò)資格審查的,可以更改報(bào)考信息或改報(bào)其他崗位;7月16日17﹕00至7月17日17﹕00期間尚未審查或未通過(guò)資格審查的,不能再更改報(bào)考信息或改報(bào)其他崗位。
 本次招聘要求報(bào)考人數(shù)達(dá)到計(jì)劃招聘人數(shù)的3倍以上。若招聘崗位報(bào)考人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3﹕1的,相應(yīng)減少招聘計(jì)劃,使報(bào)考人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)到3﹕1;如計(jì)劃招聘人數(shù)減少到1名仍達(dá)不到3﹕1的,取消該崗位。
 報(bào)考者報(bào)考崗位被取消的,可改報(bào)其他崗位。改報(bào)時(shí)間為:2022年7月21日9﹕00至7月21日17﹕00,報(bào)考者可登錄原報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行改報(bào)。改報(bào)崗位資格審查時(shí)間為:2022年7月21日9﹕00至7月22日12﹕00。資格審查結(jié)果可于2022年7月22日17﹕00前查詢(xún)。報(bào)考崗位被取消,報(bào)考者未改報(bào)其他崗位或改報(bào)其他崗位未通過(guò)資格審查的,報(bào)名費(fèi)將通過(guò)原繳費(fèi)渠道退還。
 服務(wù)基層項(xiàng)目人員專(zhuān)門(mén)崗位被取消、招聘名額并入《崗位表》所注明崗位的,報(bào)考該崗位人員一同并入所注明的崗位,不再改報(bào);招聘名額未并入其他崗位的,報(bào)考人員可按規(guī)定進(jìn)行改報(bào)。


 3.網(wǎng)上繳費(fèi)
 通過(guò)資格審查的報(bào)考者按網(wǎng)上提示的繳費(fèi)辦法于2022年7月18日17﹕00前進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。根據(jù)山西省發(fā)展和改革委員會(huì)、山西省財(cái)政廳《關(guān)于重新核發(fā)人力資源和社會(huì)保障部門(mén)行政事業(yè)性收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)問(wèn)題的通知》(晉發(fā)改價(jià)格發(fā)〔2016〕467號(hào))規(guī)定,本次考試收取報(bào)考者100元考試費(fèi)。
 未按期繳費(fèi)的,視為自動(dòng)放棄。


 4.準(zhǔn)考證打印
 報(bào)考者可于7月27日9﹕00—7月31日9﹕00期間登錄太原市人事考試中心網(wǎng)站打印筆試準(zhǔn)考證。打印準(zhǔn)考證時(shí),報(bào)考者須在線填寫(xiě)《2022年太原市市直部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘筆試防疫登記表》,如實(shí)申報(bào)個(gè)人14天內(nèi)旅居史(涉疫地區(qū)、省外)和個(gè)人健康狀況。
 打印準(zhǔn)考證時(shí),如遇技術(shù)問(wèn)題請(qǐng)與太原市人事考試中心聯(lián)系解決。
 未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)打印準(zhǔn)考證的,視為自動(dòng)放棄。
 報(bào)考者應(yīng)認(rèn)真閱讀準(zhǔn)考證相關(guān)內(nèi)容及注意事項(xiàng),提前做好考試準(zhǔn)備,并妥善保管好自己的準(zhǔn)考證,參加考試的各個(gè)環(huán)節(jié)都須攜帶準(zhǔn)考證。


 5.考試費(fèi)減免
 脫貧不穩(wěn)定戶(hù)家庭人員、邊緣易致貧戶(hù)家庭人員、城市低保人員和農(nóng)村低保人員可享受減免考試費(fèi)政策。申請(qǐng)減免考試費(fèi)的報(bào)考者,需先在網(wǎng)上繳費(fèi),然后到太原市人社局辦理減免手續(xù)。減免申請(qǐng)審核通過(guò)后,考試費(fèi)按原繳費(fèi)渠道退還。
 享受減免考試費(fèi)的報(bào)考者,請(qǐng)于2022年7月25日至7月26日到太原市人社局事業(yè)市場(chǎng)科(太原市新建路69號(hào)市政府主樓833房間)辦理手續(xù)。辦理手續(xù)時(shí)需提供以下材料:《2022年太原市市直部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)名表》,脫貧不穩(wěn)定戶(hù)家庭人員、邊緣易致貧戶(hù)家庭人員提供當(dāng)?shù)剜l(xiāng)村振興部門(mén)出具的證明,城市低保人員和農(nóng)村低保人員提供低保證和所在地的縣(市、區(qū))民政部門(mén)出具的證明。
 報(bào)考者須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理考試費(fèi)減免手續(xù),逾期視為自愿放棄。


。ㄈ┛荚嚭唾Y格復(fù)審
 考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式。綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。綜合成績(jī)最低合格線為60分,面試未形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,綜合成績(jī)最低合格線為65分。
 若2名以上報(bào)考者綜合成績(jī)相同時(shí),按筆試成績(jī)由高分到低分的順序排序;如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤,則加試一場(chǎng)面試,按加試成績(jī)排序。


 1.筆試
 筆試時(shí)間:7月31日。
 筆試分為《科目一》和《科目二》,考試時(shí)限均為90分鐘,滿(mǎn)分均為100分!犊颇恳弧方y(tǒng)一為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》,《科目二》根據(jù)崗位不同,分別為《職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》《幼兒教師基礎(chǔ)知識(shí)》《中小學(xué)教師基礎(chǔ)知識(shí)》,詳見(jiàn)《崗位表》
 《公共基礎(chǔ)知識(shí)》內(nèi)容包括法律常識(shí)、人文科技、政治理論、時(shí)事政治、公文寫(xiě)作與處理、職業(yè)道德等。
 《職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》內(nèi)容包括言語(yǔ)理解與表達(dá)、判斷推理、數(shù)量關(guān)系、資料分析等。
 《幼兒教師基礎(chǔ)知識(shí)》內(nèi)容包括學(xué)前教育學(xué)、學(xué)前教育心理學(xué)、教育法律法規(guī)、教師職業(yè)道德等。
 《中小學(xué)教師基礎(chǔ)知識(shí)》內(nèi)容包括教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育法律法規(guī)、教師職業(yè)道德等,以及為適應(yīng)新時(shí)代教育改革的相關(guān)政策與實(shí)施策略。
 筆試以閉卷的方式進(jìn)行,具體時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。
 筆試結(jié)束后發(fā)布成績(jī)查詢(xún)公告,報(bào)考者可登錄太原市人事考試中心網(wǎng)站查詢(xún)成績(jī)。
 筆試成績(jī)=(科目一成績(jī)+科目二成績(jī))/2。


 2.資格復(fù)審
 各崗位根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序,按3﹕1的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人選,人數(shù)未達(dá)3﹕1的按實(shí)有人數(shù)確定。如進(jìn)入資格復(fù)審最后一名筆試成績(jī)并列,并列人員全部進(jìn)入資格復(fù)審。
 進(jìn)入資格復(fù)審人員名單、資格復(fù)審時(shí)間地點(diǎn)在太原市人事考試中心網(wǎng)站公布。
 資格復(fù)審開(kāi)始前,若進(jìn)入資格復(fù)審人員確認(rèn)不參加資格復(fù)審,按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。資格復(fù)審開(kāi)始后,按資格復(fù)審合格的實(shí)際人數(shù)確定參加面試人選,不再遞補(bǔ)。
 進(jìn)入資格復(fù)審人員須由本人在規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審,未按規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)參加資格復(fù)審的,視為自動(dòng)放棄。


 參加資格復(fù)審人員需提供以下材料:
。1)本人有效居民身份證(含港澳居民,臺(tái)灣同胞需提供臺(tái)灣居民往來(lái)大陸通行證或臺(tái)灣居民居住證)。
。2)筆試準(zhǔn)考證。
。3)境內(nèi)高校畢業(yè)生提供畢業(yè)證及有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》;崗位有學(xué)位要求的,需提供報(bào)名所用學(xué)歷對(duì)應(yīng)的學(xué)位證及教育部學(xué)位與研究生教育發(fā)展中心出具的《認(rèn)證報(bào)告》。
 留學(xué)回國(guó)人員提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》。
 技工院校畢業(yè)生提供畢業(yè)證和相應(yīng)職業(yè)(工種)的預(yù)備技師(高級(jí)工)資格證。
。4)崗位有“中共黨員(含預(yù)備黨員)”要求的,需提供所在黨支部或上級(jí)黨組織出具的黨組織關(guān)系證明,證明中須注明入黨時(shí)間。
。5)崗位有職稱(chēng)或職業(yè)資格、工作經(jīng)歷等其他要求的,需提供相關(guān)證件(證明)。
 (6)已落實(shí)工作單位的,需出具所在單位同意報(bào)考證明,其中機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員還需出具所在單位具有人事管理職能的主管部門(mén)同意報(bào)考意見(jiàn)。
。7)大學(xué)生村官等服務(wù)基層項(xiàng)目人員報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目人員專(zhuān)門(mén)崗位”的,需下載打印《服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表》,由服務(wù)單位所在地縣級(jí)責(zé)任部門(mén)和市以上派出主管部門(mén)審核確認(rèn),其中,“大學(xué)生村官”由市、縣兩級(jí)組織部門(mén)審核蓋章;“特崗教師”由省教育廳審核蓋章;2010年及以后“三支一扶”人員未取得服務(wù)證書(shū)的由省人社廳審核蓋章,已取得服務(wù)證書(shū)的提供服務(wù)證書(shū);“西部計(jì)劃”(含晉西北計(jì)劃)和2010年前“三支一扶”人員由團(tuán)省委審核蓋章;“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位計(jì)劃”人員由市、縣兩級(jí)農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門(mén)審核蓋章。
。8)退役軍人報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目人員專(zhuān)門(mén)崗位”需提供戶(hù)口簿、退伍證和縣級(jí)退役軍人事務(wù)部門(mén)出具的相關(guān)證明。
。9)研究生按一級(jí)學(xué)科發(fā)放畢業(yè)證,通過(guò)研究方向報(bào)考專(zhuān)業(yè)要求為二級(jí)學(xué)科崗位的,還需提供畢業(yè)院校出具的研究方向證明及在校成績(jī)單。
 以上材料屬證件類(lèi)的驗(yàn)原件留復(fù)印件,屬證明類(lèi)的留原件。
 證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報(bào)考崗位要求的資格條件不符以及主要信息不實(shí)的,資格復(fù)審不合格。
 資格審查貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程。在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考崗位資格條件的,立即取消報(bào)考或聘用資格。


 3.面試
 面試前,在太原市人事考試中心網(wǎng)站發(fā)布面試公告,時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)面試公告。
 面試采取結(jié)構(gòu)化方式或試講方式進(jìn)行,各崗位具體面試形式見(jiàn)崗位表。
 面試成立面試考官小組,人數(shù)一般為7人,招聘單位及主管部門(mén)的考官人數(shù)限1人,主考官由外聘考官擔(dān)任。
 面試過(guò)程全程錄像,成績(jī)當(dāng)天公布。面試滿(mǎn)分100分,60分及以上為合格,不合格者不得進(jìn)入體檢考察。


。ㄋ模w檢考察
 各崗位根據(jù)綜合成績(jī)排序,按招聘人數(shù)1﹕1的比例確定體檢考察人選。
 體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行,所需費(fèi)用由報(bào)考者自理。體檢有關(guān)事宜在太原市人事考試中心網(wǎng)站另行通知。
 考察參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》進(jìn)行,主要突出政治標(biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)考察報(bào)考者是否符合捍衛(wèi)“兩個(gè)確立”、增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,熱愛(ài)中國(guó)共產(chǎn)黨、熱愛(ài)祖國(guó)、熱愛(ài)人民等政治要求。考察內(nèi)容包括政治素質(zhì)、道德品行、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配度以及是否需要回避等,并對(duì)報(bào)考者提供報(bào)考信息的真實(shí)性和檔案進(jìn)行審核。
 因報(bào)考者自愿放棄或體檢考察不合格形成的崗位空缺,經(jīng)招聘單位主管部門(mén)(單位)申請(qǐng),可按崗位綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)。


。ㄎ澹┕
 體檢考察合格人員確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在太原市人事考試中心網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括:招聘單位、招聘崗位、招聘專(zhuān)業(yè)、姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學(xué)專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷(學(xué)位)、成績(jī)、排名等。
 公示期滿(mǎn)后,沒(méi)有問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
 擬聘用人員與原用人單位簽訂勞動(dòng)(聘用)合同的,本人須依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)與原單位解除合同,否則不予聘用。


 (六)聘用
 本次公開(kāi)招聘實(shí)行聘用制和試用期制度。公示期滿(mǎn),經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意后,招聘單位法定代表人與聘用人員簽訂聘用合同,確定人事關(guān)系。試用期一般為3至6個(gè)月,初次就業(yè)人員與單位簽訂的聘用合同期限為3年以上的,試用期12個(gè)月。試用期包括在合同期內(nèi)。試用期滿(mǎn)考核合格的正式聘用,不合格的取消聘用。通過(guò)本次公開(kāi)招聘聘用的碩士研究生和博士研究生,試用期滿(mǎn)考核合格后,在任職定級(jí)和崗位聘用時(shí)享受太原市人才引進(jìn)相關(guān)政策。
 聘用人員應(yīng)在聘用文件下發(fā)后3個(gè)月內(nèi)辦理檔案轉(zhuǎn)遞相關(guān)手續(xù),因個(gè)人原因無(wú)法按時(shí)辦理的,取消聘用。
 如在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)聘用人員患有癲癇、精神病等體檢中不易查出的疾病及其他不能勝任本職工作的疾病,取消聘用。
 本次公開(kāi)招聘聘用人員享受事業(yè)單位在編人員待遇,符合條件的還可享受太原市人才補(bǔ)貼政策。


 六、招聘紀(jì)律


。ㄒ唬﹪(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)政策規(guī)定,切實(shí)做到公開(kāi)、公平、公正,擇優(yōu)聘用。
。ǘ﹪(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作程序,嚴(yán)肅工作紀(jì)律,嚴(yán)守工作秘密,嚴(yán)格實(shí)行回避制度。
。ㄈ⿷(yīng)聘人員以不正當(dāng)手段(如偽造、涂改證件、證明等)獲取應(yīng)聘資格或在筆試、面試、體檢、考察過(guò)程中出現(xiàn)作弊等違紀(jì)違規(guī)行為的,取消其應(yīng)聘資格。
。ㄋ模⿲(duì)公開(kāi)招聘中出現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)行為,按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理;構(gòu)成犯罪的,移交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。


 七、咨詢(xún)電話(huà)


 本次公開(kāi)招聘具體事宜可咨詢(xún)市人社局事業(yè)市場(chǎng)科。
 咨詢(xún)電話(huà): 0351-4030274、4030019
 咨詢(xún)電話(huà)開(kāi)通時(shí)間:招聘期間工作日的工作時(shí)間。




 附件:
 1.2022年市直部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位表
 2.咨詢(xún)電話(huà)一覽表
 3. 報(bào)名系統(tǒng)操作指南




 太原市人力資源和社會(huì)保障局 
 2022年7月7日    



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(責(zé)任編輯:成就你的未來(lái))

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