為有效緩解我縣公安機(jī)關(guān)基層一線警力不足的矛盾,切實(shí)提高應(yīng)急處突、治安防控能力,確保全縣政治穩(wěn)定和社會(huì)安定,根據(jù)新形勢(shì)下公安工作的需要,經(jīng)縣政府常務(wù)會(huì)議研究同意,決定再(原有50名)面向社會(huì)公開(kāi)招聘公安機(jī)關(guān)輔警50名。招錄資格條件由縣公安局根據(jù)工作需要確定,招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則,由縣人社局、縣公安局共同組織實(shí)施,通過(guò)考試、考核,擇優(yōu)聘用。 一、招聘計(jì)劃 招聘計(jì)劃50名。其中男性復(fù)員退伍軍人30名,其他大專以上畢業(yè)生20名(含女性4名)。 二、招聘范圍和條件 1、遵守國(guó)家法律法規(guī),品行端正,熱愛(ài)本職工作,具有全面履行本崗位職責(zé)的能力。 2、復(fù)員退伍軍人要求高中以上文化程度,身高在1.72米以上。 3、具備國(guó)家承認(rèn)的?萍耙陨蠈W(xué)歷的畢業(yè)生,要求男性身高在1.70米以上,女性身高在1.60米以上。 4、男性年齡在30周歲以內(nèi)(1985年12月1日以后出生),女性年齡在25周歲以內(nèi)(1990年12月1日以后出生)。 5、身體健康,體形端正,無(wú)殘疾,無(wú)口吃,無(wú)重聽(tīng),無(wú)色盲,裸眼視力在4.8以上。 6、有下列情形之一的,不得報(bào)考輔警: (一)受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的; (二)有犯罪嫌疑尚未查清的; (三)曾被辭退或者開(kāi)除公職的; (四)道德敗壞,有流氓、偷竊等不良行為的; (五)直系血親和對(duì)本人有重大影響的旁系血親中有被判處死刑或者正在服刑的; (六)直系血親和對(duì)本人有重大影響的旁系血親在境內(nèi)外從事顛覆我國(guó)政權(quán)活動(dòng)的。 三、招聘程序與辦法 1、發(fā)布公告:在“蘄春縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)”進(jìn)行公告。 2、報(bào)名、資格審查 報(bào)名時(shí)間: 即日起至12月3日,每天上午8:00至12:00,下午2:30至5:30。 報(bào)名地點(diǎn):蘄春縣培訓(xùn)考試中心(縣物價(jià)局對(duì)面) 凡符合招聘條件的對(duì)象,須本人持戶口本、身份證、學(xué)歷證書(shū)和有效教育部電子學(xué)歷注冊(cè)備案表、復(fù)員退伍證的原件及復(fù)印件、近期免冠相片1寸5張進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,并填寫(xiě)《蘄春縣公開(kāi)招聘公安機(jī)關(guān)輔警報(bào)名登記表》。個(gè)人所提供的相關(guān)證件必須真實(shí)有效,凡弄虛作假者一經(jīng)查出,將取消參考資格。 領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時(shí)間:2015年12月5日 3、招聘考試:考試采取筆試的辦法,由縣人社局組織統(tǒng)一命題、制卷、閱卷。筆試內(nèi)容包括:公共基礎(chǔ)知識(shí)(含時(shí)事政治)、公文寫(xiě)作、法律法規(guī)、公安基礎(chǔ)知識(shí)、計(jì)算機(jī)操作、辦公軟件應(yīng)用等。考試成績(jī)?cè)诳荚嚱Y(jié)束后5日內(nèi)公布,并在縣人社局網(wǎng)站進(jìn)行公告?荚嚦煽(jī)公布后,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)個(gè)人可申請(qǐng)復(fù)查考試分?jǐn)?shù)。申請(qǐng)復(fù)查考試分?jǐn)?shù)的考生本人應(yīng)填寫(xiě)《筆試成績(jī)復(fù)查申請(qǐng)表》,并提供身份證和準(zhǔn)考證原件,由人社部門組織專人負(fù)責(zé)查分并告知考生。 筆試時(shí)間及地點(diǎn):2015年12月6日上午9:00至11:00,地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。 4、體能測(cè)試 根據(jù)考試成績(jī)從高分到低分按1:1的比例確定人選參加體能測(cè)試,體能測(cè)試內(nèi)容:男子項(xiàng)目為1000米跑、10米×4往返跑、立定跳遠(yuǎn);女子項(xiàng)目為800米跑、10米×4往返跑、立定跳遠(yuǎn)。體能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)參照人社部、公安部、公務(wù)員局聯(lián)合印發(fā)的《關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)的通知》(人社部發(fā)[2011]48號(hào))執(zhí)行,體能測(cè)試三項(xiàng)全部達(dá)標(biāo)為合格,不合格者直接淘汰。如有淘汰,不再遞補(bǔ)。 體能測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。 5、體檢:筆試、體能測(cè)試后,組織入選考生進(jìn)行體檢。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢需按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行) 》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉、〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)[2010]19號(hào))以及《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)[2010]82號(hào))要求執(zhí)行。對(duì)體檢不合格者直接淘汰,空缺人員不再遞補(bǔ)。 考生本人對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)時(shí),可在接到體檢結(jié)論通知之日起2日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢應(yīng)在定點(diǎn)的醫(yī)院進(jìn)行,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。 考生不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢資格。 6、考察和公示:按照德才兼?zhèn)、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),遵循注重實(shí)績(jī)、突出能力、綜合擇優(yōu)的導(dǎo)向,蘄春縣公開(kāi)招聘公安機(jī)關(guān)輔警工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配以及報(bào)考期間表現(xiàn)等情況進(jìn)行考察,并核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報(bào)考回避的情形等。對(duì)考察不合格者,則取消聘用資格并不再遞補(bǔ)。對(duì)考察合格人員,在縣人社局網(wǎng)站上進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。 四、聘用及考核 公示期滿無(wú)異議的人員,由公安局與其簽訂《勞動(dòng)合同》。聘期兩年,試用期三個(gè)月(包括培訓(xùn)期)。試用期滿,經(jīng)考核不合格者,解除勞動(dòng)合同,取消聘用資格。合同期滿前2個(gè)月,縣公安局組織對(duì)聘用的輔警進(jìn)行全面考核,考核為合格及以上等次的人員,可繼續(xù)聘用,考核為不合格等次的,予以解聘。 五、培訓(xùn) 輔警在聘用期間,參照《公安機(jī)關(guān)人民警察訓(xùn)練條令》的規(guī)定進(jìn)行定期學(xué)習(xí)培訓(xùn),依據(jù)《湖北省公安機(jī)關(guān)輪訓(xùn)輪值考核辦法(試行)》實(shí)施考核。 六、辭退 為完善輔警人員管理,參照《公安機(jī)關(guān)人民警察辭退辦法》,根據(jù)《蘄春縣公安局輔(協(xié))警管理規(guī)定》等規(guī)定,對(duì)不適合在公安機(jī)關(guān)輔警崗位工作的人員,解除其與公安機(jī)關(guān)的用人關(guān)系。 七、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn) 按照省物價(jià)局鄂價(jià)費(fèi)規(guī)【2011】100號(hào)文件規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),考試50元/人/科,兩科共計(jì)100元/人。
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