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公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)及操作說明

來源:湖南人力資源網(wǎng)時間:2013-08-05 14:52考德上教育V

查看:公務(wù)員體檢標準/體能測試項目/體檢特殊標準/體檢操作手冊信息匯

通知  《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》

轉(zhuǎn)發(fā)人力資源和社會保障部衛(wèi)生部《關(guān)于修訂

〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及

〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉》

的 通 知

各市州、縣(市區(qū))人力資源和社會保障(人事)局、衛(wèi)生局,省直各單位:

現(xiàn)將人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)轉(zhuǎn)發(fā)給你們,請認真貫徹執(zhí)行。在執(zhí)行過程中遇到的情況和問題,請及時報告省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳。

關(guān)于修訂《公務(wù)員錄用體檢通用標準

(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢

操作手冊(試行)》的通知

各省、自治區(qū)、直轄市人力資源社會保障(人事)廳(局)、公務(wù)員局、衛(wèi)生廳(局),新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團人事局、衛(wèi)生局,國務(wù)院各部委、各直屬機構(gòu)人事(干部)部門:

根據(jù)人力資源社會保障部、教育部、衛(wèi)生部聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)[2010]12號)規(guī)定,現(xiàn)就修訂《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》有關(guān)事項通知如下:

一、將《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》第七條“各種急慢性肝炎,不合格。乙肝病原攜帶者,經(jīng)檢查排除肝炎的,合格!毙抻啚椤案鞣N急慢性肝炎,不合格”。

二、修訂《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》第3篇第7條“關(guān)于肝炎”的內(nèi)容(具體見附件)。

三、將《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》第2篇“體檢項目及操作規(guī)程”中第1.3.5條3)“甲狀腺腫大的分度:I度,不能看出腫大但能觸及者;Ⅱ度,能看到腫大也能觸及但不超出胸鎖乳突肌前緣者;Ⅲ度,甲狀腺腫大超過胸鎖乳突肌前緣者!毙抻啚椤凹谞钕倌[大的分度:Ⅰ度,不能看出腫大但能觸及者;Ⅱ度,能看到腫大又能觸及,但在胸鎖乳突肌以內(nèi)者;Ⅲ度,超過胸鎖突肌外緣者!

四、將《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》每2篇“體檢項目及操作規(guī)程”中第6.3.3第八行“血清ALT高于參考值上限1倍以上”修訂為“血清ALT超過參考值上限2倍以上”。

五、將《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》第2篇“體檢項目及操作規(guī)程”中7.2第3)條“暫時不作結(jié)論:一般是指需要做進一步檢查,”修訂為“暫時不作結(jié)論:一般是指需要復檢,或做進一步檢查”。

六、將《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》第3篇“《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》實施細則”中1.1.6第4)第(14)“偶發(fā)良性早搏”修訂為“偶發(fā)早搏”。

七、將《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》第3篇“《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》實施細則”中1.1.6第4)第(20)第五行“伴有心動過速史的預激綜合征等”修訂為“預激綜合征等”。

八、將《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》第3篇“《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》實施細則”中10.3.3“本《手冊》將空腹血糖受損(IFG)的界限值修訂為5.7-6.9mmol/L”修訂為“本《手冊》將空腹血糖受損(IFG)的界限值修訂為5.6-6.9mmol/L”。

各地各部門要認真執(zhí)行修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》,切實做好公務(wù)員錄用體檢工作。

國家公務(wù)員考試http://suliaobz.cn/

(責任編輯:admin)

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